真人分享（ 華成 ）
華成怎么樣
- 請說說你在華成的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 感覺不好，壓榨。人員流動比較頻繁，雖然的民企，但管理部規范，比國有企業還國有企業，人浮于事，員工沒有干事的積極性，都是混日子的，企業發展瓶頸較大，很難有大的發展，企業沒有發展，員工也沒有發展空間
此信息由華成員工[子公司總經理]分享于2019年09月
- 華成一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 基本不漲。就是有漲幅 ，幅度也很小，薪酬體系基本沒有，全憑老板個人喜好，員工沒有干事的積極性，都是混日子的，企業發展瓶頸較大，很難有大的發展，企業沒有發展，員工也沒有發展空間
此信息由華成員工[子公司總經理]分享于2019年09月
- 華成有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？
- 基本沒有 看業績,如果好的話會有一點，一般都是春節前發放，人員流動比較頻繁，雖然的民企，管理很不規范，比國有企業還國有企業，
此信息由華成員工[子公司總經理]分享于2019年09月
公司動態
- 華成新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
“
基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班”
詳情>>
- 華成新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
“
基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班”
詳情>>
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