開始簡短的自我介紹,面試官根據(jù)自我介紹問了幾個項目上的節(jié)點問題,開始怎么調(diào)研,項目從哪開始開展,最后如何驗收,項目進度如何把控等等
面試官問的面試題:北京嘉和美康信息技術(shù)有限公司his實施工程師面試題
項目進場調(diào)研如何進行,需要調(diào)研哪些方面,一般遇到新的需求如何與客戶溝通,如何與開發(fā)溝通,最后處理結(jié)果怎么總結(jié),項目驗收怎么提
hr在boss直聘發(fā)邀請投遞簡歷,hr先電話面聊了解基本情況之后,等面試官視頻面試,騰訊會議。
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簡單自我介紹,就原先項目經(jīng)驗簡單敘述,自身能力。
對駐場能不能接受,對實施的技能,數(shù)據(jù)庫的使用是否掌握。主要是聊天一樣的面試,好好介紹自己情況就可以
整個面試過程溝通很愉快,大致說了一下上一家公司的工作內(nèi)容,主要負責的工作任務(wù),簡單說一下
面試官問的面試題:北京嘉和美康信息技術(shù)有限公司一般財務(wù)人員面試題
自我介紹,在上一家公司的薪資,為什么選擇來我們公司,對我們公司有多少了解,具體工作內(nèi)容情況
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