先筆試,三輪面試,前兩輪是財務部的經理,最后等總經理等了很長時間。面試很簡單,公司缺人,人員流動性大。
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職業規劃,自我介紹,問能不能加班,接不接受出差。公司加班是無償的,單雙休,星期六算正常上班。加班也是常事,公司業務繁忙,尤其是旺季。
早上9點到公司填寫個人資料。大概過了半個小時,先是人資總監面試:自我介紹—工作經歷-未來職業規劃-期望薪資。面試大概就花了5-8分鐘。后來就是總經理面試,可能我人品要好,我剛出公司大樓人事就打電話說,老總回來了,讓我趕緊過去二輪面試。老總面試:先是自我介紹(介紹一定要簡短,我介紹的太長老總有的不耐煩的表情)-工作經歷-然后老總會對公司做個發展概述-然后問了些個人問題(結婚沒有、會不會開車之類的)基本就結束了。如果你可以的話下午6點之前就通知了。
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都會問你的職業規劃、薪資待遇期望。(對于薪資,資歷比較高的一般都會給予5500-6000,1—3年的一般都是5000左右,不能期望太高)
公司采用的是群面,3個人面試,分別問不同的題目,然后我們分別回答,面試官觀察我們的回答情況以及臨場發揮情況。
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你同意加班嗎,我同意,我認為偶爾的加班是可以的,在滿足公司的業務需求的同時,可以鍛煉鍛煉自己的社會磨練。
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