大概五六個人同時進入到面試間，坐成一行，對面也坐著大概六七個HR，每個HR面前都有一臺電腦，會同時針對你的面試過程，記錄你的信息與評價。每個HR負責記錄的部分應該是不同的。
面試是每個人依次進行，不需要搶話或者搶著回答，只要等前一個人都說完，HR問完他問題后，就會輪到下一個人，問題基本大差不差，有幾個會很常問的問題。
你的身前會放著一張中核一面的自我介紹單，上面寫著七點問題，2-3分鐘的自我介紹需要把這七點全部囊括。問題我列在下方：
1、個人及家庭信息(姓名、籍貫、民族、父母兄弟姐妹從事的職業和職務)
2、學習情況(包括外語成績、成績績點/滿績點、專業排名/專業總人數、重修/補考科目清單)
3、身體情況(近視度數、色盲色弱或重大疾病史)
4、主要獎懲情況
5、特長 (才藝、體育等)
6、如果組織需要，是否能接受倒班工作
7、簡要自我評價

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個人及家庭信息(姓名、籍貫、民族、父母兄弟姐妹從事的職業和職務)
2、學習情況(包括外語成績、成績績點/滿績點、專業排名/專業總人數、重修/補考科目清單)
3、身體情況(近視度數、色盲色弱或重大疾病史)
4、主要獎懲情況
5、特長 (才藝、體育等)
6、如果組織需要，是否能接受倒班工作
7、簡要自我評價

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總共是兩次面試，第一次進去了好幾個人，每人發了一張紙，根據紙上做自我介紹。自我介紹方面有家庭情況，本科成績，是否接受調劑等。第二次就是單獨面試，根據你的專業和簡歷問。

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哪里人，高考多少分，本科績點，機械中常用的傳動方式，這些傳動方式的優缺點，本科做過什么項目

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面試首先就是打招呼，之后讓我進行自我介紹，有點緊張顫抖，磕磕絆絆把自我介紹說完了，之后面試官看著簡歷問了一些問題，之后進行一些專業方面的問題，沒答上之后就完了。

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就是和我的競賽經歷有關的問題，問我在之中干什么了，問的有點仔細，之后就是校內課程設計的詳細經過，還有一些企業問題和祥光專業問題。

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