面試流程很整柜，第一輪是HR面試，主要針對過往經歷，家庭情況，個人素質幾個方面提問，第一面感覺不難，
第二輪面試有些壓力，部門經理比較犀利一點

廣東新華發行集團物流管理員面試題

是否能接受調配
結合自身過往經歷和優缺點，談談適合物流工作的點
對物流行業的認識等等

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主要針對過往經歷進行提問，二面中會問一下對物流管理的看法等，能不能接受異地調動，自身的優缺點和勝任崗位的原因

廣東新華發行集團物流管理員面試題

結合自身的優缺點，針對公司不同的三個崗位方向，談談自己適合從哪個崗位做起，有什么過往經歷可以證明，等等

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首先進行筆試，筆試的內容是一些公務員行政測試能力的問題，很簡單的。筆試完成后，再由一位人力資源主管面試，面試完后就是由人力資源總監面試，直接一次性面過。感覺挺缺大學生這塊的資源。

廣東新華發行集團人力資源綜合崗面試題

1、首先自我介紹
2、為什么選擇來這家公司工作
3、你有什么優點和缺點
4、你的公文寫作能力如何？

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