首先有經過簡歷篩選后，會讓你制作一個視頻，主要說說自己家庭背景，對公司的印象，之后的打算等等之類的。通過之后會有個實習面試，一般1~2天，上午一般會給出橡膠或塑料方面常用的標準讓你學習，之后會隨機提問，考察學習能力。下午會先有人講解檢測設備，之后讓你再去總結后為面試官講解?？傊际强简瀸W習能力以及語言表達能力。

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面試官主要看重的是你的學習能力，因為這主要是針對畢業生的面試，所以不會問到之前工作情況之類的，主要考察個人快速學習能力，語言交流能力。面試官提出問題主要在下午你講解完設備后，會問問你對這個設備原理的了解，其余基本沒有閑聊，畢竟個人背景都在制作的視頻中有所體現了，不會再這方面過多的詢問。

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這個公司就是高分子材料檢測儀器的，在行業內很有名，我們學校里好多國產儀器就是這家公司的。先是在我們學校舉辦了宣講會，進行簡單的初試。隨后打電話進行的復試預約，經理和人事主管一起復試的。等待過程中，該公司的人特別貼心，應屆生還有一個邏輯測試，男生還有一個專業知識測試。然后是進行實習七天，每天補貼70。如果考核成功，才可以入職。我現在還沒開始實習，希望自己加油了。

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主要就是詢問應屆生的家庭情況，具體的可能還得看實習表現吧。籍貫，期待去哪工作，簡單描述一下專業。和未來的期待。可以隨意直接問薪水福利，沒有那么多的忌諱。復試有經理坐鎮，真的是太棒了 不會問一些夢想什么的那種問題

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校園招聘，現場收簡歷，看了可以的話給你面試邀請，同一時間帶著去公司面試，群面，答題，然后單獨和總經理談話。然后真正的實習幾天，實習過了才算正式錄取

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自我介紹一下，簡單詢問性格，求職意向，職業規劃等。當時人多時間比較晚了，每個人提問也就兩分鐘就出來了?；厝サ入娫捦ㄖ嬖囘^了就安排實習面試

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