群面,分發問題,題目是根據卡士現有的產品開辟兩個創新產品并確定未來發展策略?;卮鹎靶〗M需要組成一個公司架構。
面試官問的面試題:卡士酸奶物流質量面試題
你認為總經理需要做什么?
你覺得總經理的表現如何?
你們又確認過自己的架構是否合理嗎?
投遞簡歷后接到HR電話進行第一輪電話面試,溝通之前工作內容,團隊人數,之前的工作優秀案例分享,是否了解卡士酸奶的工作崗位內容,第二輪視頻面試,溝通卡士工作崗位內容,后期如何快速融入團隊開展工作,職業規劃,第三輪,HRBP溝通薪水結構,考核等,何時可以入職
面試官問的面試題:卡士酸奶市場推廣主管面試題
1.是否了解卡士
2.是否了解面試崗位的工作內容
3.上一份工作的離職原因
4.之前工作的工作內容,
5.優秀案例分享,存在的不足
6.工作的職業規劃
7.期望的薪水
8.何時能夠入職
案例分析:卡士于2024年3月將要推出一款0天添加的家庭裝酸奶,但是目前市場上已經有這款酸奶了,卡士如何在市場上贏得一席之地?數據分析:當前有以下品牌
1.品牌A:市場份額是30%,市場定價40元每升
2.品牌B:市場份額是20,市場定價30元每升
3.其他品牌,市場定價在20~30元每升
4.當前的市場容量為20億
流程
1.閱讀材料
2.挑選自己心儀的崗位
3.討論環節
4.其中總經理負責掌控全局,把握討論的方向,還有總結陳詞以及匯報
5.最后由面試官挑幾個人提問
卡士酸奶產品面試題
案例分析:卡士于2024年3月將要推出一款0天添加的家庭裝酸奶,但是目前市場上已經有這款酸奶了,卡士如何在市場上贏得一席之地?數據分析:當前有以下品牌
1.品牌A:市場份額是30%,市場定價40元每升
2.品牌B:市場份額是20,市場定價30元每升
3.其他品牌,市場定價在20~30元每升
4.當前的市場容量為20億
流程
1.閱讀材料
2.挑選自己心儀的崗位
3.討論環節
4.其中總經理負責掌控全局,把握討論的方向,還有總結陳詞以及匯報
5.最后由面試官挑幾個人提問
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