首先HR對你進行測試,主要問為什么來這家公司啊,離職的原因等等,然后部門直屬領導電話面試,主要是關于工作內容的,最后來公司面試,開始英文自我介紹,然后提問簡歷的問題。
面試官問的面試題:森薩塔科技有限公司Cost analysis面試題
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實習面試挺簡單的 郵件通知去面試 坐48路直達 主要按照你填的簡歷向你發問 面試結束后說一周內給消息 后來我發郵件催了下 兩天后給出面試結果了
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你的職業規劃是什么?
作為面試官你如何跟面試者談薪酬?
對我們公司了解過嗎?
還有一些關于工作地與居住地距離問題 薪酬問題
二面時,建議將一面回答不好的問題重新準備,可能會再次詢問看你是否重視。
回答問題一定要誠懇
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問了簡歷相關的問題,英文自我介紹,優缺點
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