1.該公司比較注重測評結果，并且會影響到你的工資
2.面試分為一面HR面和二面技術主管面。
一面根據你的專業和性格調出你能夠匹配的崗位。進入二面后，是技術主管面，一般為某個部門的主管，他會針對你的項目著重提問，此外，也非常關注你自己的職業規劃。

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面試官一般不會問專業問題，問過我以下幾個問題。
1.你的研究生研究方向和本科專業相差較大，你為什么為選擇跨動這么大的調整？
2.你的職業規劃是什么？談一談
3.簡單敘述一下你的項目經歷

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面試是由經理來面我，難度不是很大，就是問一些基本的情況，學習的內容，然后介紹崗位，最后再問你的意向崗位，總得來說面試難度不大，可能是因為是學生，沒有什么刁難的。

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1.自我介紹 就是很常規的介紹一下自己
2.職業規劃 為什么要在珠海工作，會在珠海工作多久
3.簡歷上的一些問題 專業方面的知識，畫圖軟件的熟悉程度
4.意向崗位

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就是投遞簡歷之后就邀請面試，hr和主管一起面試，介紹與推銷自己說說自己大學校園經歷，印象深刻的課程是什么？實習改善了哪些方面？等

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