校招投了簡歷,hr電話說因為錯過了最后一批的筆試和AI面,所以直接參加了最后一天的專場面試,持續時間非常久,含有一場無領導小組面試和一場一對一經理單面,無領導小組表現好的進入到經理的單面,剩下的就交給了hr
面試官問的面試題:碧迪醫療器械中國市場部市場專員面試題
因為無領導小組表現不好,所以沒有被業務經理看重,留給了hr單面,問了一些簡單的問題,比如怎么理解這個崗位,為什么選擇這個崗位,未來的發展規劃等。
只有部門主管面試,基本上是偏重臉緣和背景資歷的領導,因為是策略方面的工作,想要有個金融背景的實習生,才錄用的。
過程中領導一直分享自身經歷,還有promote自己,但事實是如何就要個人評斷了。
碧迪醫療器械Intern面試題
以前做過的項目、會的技能、能貢獻什么
符不符合他們需要的技能,公司文化、抗壓性等等
還有對產業的看法、熱情
是個工作日的下午,面試有兩個領導,面試過程輕松,大區經理很親切。很多情況下,他們會給予提示,省區經理很帥氣,靜候面試反饋。記得要自己帶簡歷。
面試官問的面試題:碧迪醫療器械銷售面試題
有什么樣的能力去做好銷售這件事情,過往的業績怎么樣,負責的區域是什么情況有沒有側重點。自己對自己的了解,優缺點等等
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