通過在那里工作的人,投遞了個人簡歷,過了4天左右,突然接到一個電話,是該所的某位合伙人打來的,說需要一名實習生來幫助工作進行,電話里簡單聊了一下,約了3天以后去律所面試。面試是1對1進行,面試過程中合伙人突然接到一個案件咨詢,需要紙筆記錄,但是會議室沒有紙筆,我正好隨身攜帶了,就立馬拿給ta。然后交流了大概10幾分鐘,氛圍很好沒有特別緊張,當天通知我被錄用了。工資就是正常律所給實習生的工資,你懂得。。。
面試官問的面試題:北京德和衡律師事務所律師助理實習生面試題
1.教育背景及實習工作經歷
2.是否取得法律職業資格證
3.是否對其處理案件的領域感興趣
4.能不能做到全職(一周五天)工作
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面試比較匆忙,去的時候忘了帶簡歷了。律所助理自己打印了簡歷,然后對照著其中內容進行詢問。首先是簡要進行自我介紹,然后面試律師圍繞以往的工作經歷進行發問。面試律師過程中還是比較挑剔的,比較刁鉆。面試律師在過程中更強調實習生的執行力和溝通能力、應變能力。
面試官問的面試題:北京德和衡律師事務所法律實習生面試題
面試是采取單面的方式進行的。面試律師對以往的工作經歷和實習非常看重。問了工作經歷的情況;在每一段律所、法院的實習情況,獲得收獲;自己對于律所是否了解,對于律師團隊是否了解,以及對于今后薪水的要求,是否有長期實習的打算,是否有留用的打算。
面試過程就是簡單的自我介紹,包括自己的目前狀況和未來規劃、職業規劃,沒有問太難的問題,都是一些簡單的介紹問題,會根據簡歷進行一些提問
面試官問的面試題:北京德和衡律師事務所hr實習生面試題
是否通過司法考試;是否有留人意向;未來的規劃是讀研還是工作?個人的優點有哪些,大概是諸如此類的一些問題。
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