主要是部門負責人詢問之前做過什么，確認你是否了解交易以及能做到什么程度。可能是因為熟悉程度比較高，沒有特別的覺得為難的地方。一般就是點價交易、基差交易、比值交易之類的，著重會了解是否知道交易規則。

金瑞期貨期貨交易員面試題

1、之前都做過怎樣的交易項目，角色是什么；
2、參與過哪些類型的交易？
3、是否有自主交易經驗？
4、對交易核算、風控呢等是否熟悉

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通過校園雙選會投遞的簡歷，投遞現場和收簡歷的工作人員有簡單的溝通，主要是求職意向。后來大概兩周左右，接到面試通知

金瑞期貨助理研究員面試題

首先會做一份性格測試，在紙質稿上勾選并現場統計，之后有兩名面試官進行面試，面試氛圍比較輕松，面試官會介紹工作的具體內容，主要針對實習經歷提問題

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自我介紹，面試官針對你的自我介紹提出一些問題，助理在旁聽，偶爾發言。問你對公司的了解，對這個職位的了解，差不多就結束了

金瑞期貨期貨經紀人面試題

包括大學生涯回顧、經歷的一些事情，有哪些非常有意義的、以對于你最重要的一件事，談談對金融和期貨等的一些看法

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