覺得整體還不錯,一周分發兩次水果,工資按國家勞動法規定發放,總體來說還可以,加班也不是特別多,除非很忙的時候。
面試官問的面試題:米亞科技生產統計面試題
之前的工作經歷,學習經歷,包括電腦測試,還有對于穩定性的態度和看法,總體來說還是不錯的,底薪也高,加班也不是特別多。
先人事來面試,詢問一些日常問題,大概就是上一份工作為什么離職之類的;接著就是找對專業崗位的人來面試,詢問你專業的問題,最后讓他們的上級過來了解你的情況。
面試官問的面試題:米亞科技財務/會計助理面試題
你為什么不找事務所去上班?你想往哪一個方向發展?你期望的工資是多少?我們為什么要聘用你?
人事部面試一般,但經理要求較高,問了簡歷上的一些工作情況可能經理不了解專業,所以請了公司一位高級工程師,一直都是兩個人復試
面試官問的面試題:米亞科技電氣工程師面試題
面試官問了職業規劃及非常專業且生僻的問題,剛好我不知道,感覺不像是在招人,更像是在考試
(共9條) 天津紅日藥業股份有限公司
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