首先是HR隨便問(wèn)了下個(gè)人情況,介紹公司情況。然后就是部門(mén)老大面試,沒(méi)有問(wèn)技術(shù)問(wèn)題。
面試官問(wèn)的面試題:記憶科技面試題
為什么去深圳。未來(lái)規(guī)劃。
技術(shù)面與HR面,HR面的問(wèn)題都很普通,沒(méi)什么難度,技術(shù)面會(huì)有一些專(zhuān)業(yè)性的基本問(wèn)題,如多時(shí)鐘域的轉(zhuǎn)換,時(shí)序優(yōu)化等問(wèn)題,但做好準(zhǔn)備應(yīng)該都不難。
面試官問(wèn)的面試題:記憶科技IC設(shè)計(jì)面試題
自我介紹,你的特長(zhǎng),優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn),多時(shí)鐘域轉(zhuǎn)換等?
招的是SAP開(kāi)發(fā)主管,HR要的是有豐富DEPHI經(jīng)驗(yàn)的+SAP開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的。技術(shù)面試官卻又要求熟悉FICO,且有外部經(jīng)驗(yàn)的。簡(jiǎn)直不可理喻!
面試官問(wèn)的面試題:記憶科技SAP開(kāi)發(fā)主管面試題
問(wèn)了些沒(méi)有深度的問(wèn)題,不懂裝懂。?
記憶科技工資待遇 共0 條
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