1. 面試總共一輪，有三個面試官，分別是兩位部門領導和一位HR。
2. 這個崗位的招聘需求是2月中旬發布的，招2個人，筆面試不是統一舉行的，而是從2月開始每周陸陸續續地展開，也就是收一波簡歷，面一波人，以此往復，一直到5月份都沒招到想要的人，還在組織筆試和面試，可見候選人數之多，競爭之激烈，以及單位招聘要求之高。
3. 面試體驗讓人很不滿的一點是反饋速度太慢。我面試完后被告知要等下一周其他應聘者都面試完了才出結果。這潛臺詞不就是“我們對你不是很中意，但是也不想馬上拒絕，看看別的人再說”。我尋思你們想貨比三家不上當，那就搞快點把所有人放在一兩天內面完，別擱這養魚。

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面試沒有涉及到專業性的問題，只問了一些個人的基本情況，比如婚戀、住址，還問了對戶口的看法。

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4個面試官，都是笑面虎，表面上笑嘻嘻，其實心里已經有答案了。反正我沒有被錄取，也許不夠優秀，也許家不在北京，都是原因。

中國貿促會專商所商標流程員面試題

你有男朋友嗎，在北京有房嗎。你為什么要來我們單位，有做過什么實習嗎。之類的話題和問題吧，都挺常規的。

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當時面試有五個人問的很詳細，基本沒有問簡歷上的內容，估計是考察整體素質，問了對未來的規劃，以及對未來生活的規劃 ，為什么選擇這個行業

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對未來生活的規劃，對自己職業的規劃，為什么選擇這個行業，自己的家庭情況，有什么優勢，自己的興趣愛好

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