由于是學姐推薦,又由于是人力資源崗,直接由南京公司的HR主管來面試我,1對1。小姐姐聲音溫柔,但是很好掌控了面試的主導權,因為當時才大四,問的問題都是一些校內的事情和普遍測試基本素質的問題。
面試官問的面試題:南京龍湖地產人力資源實習生面試題
1.為什么選擇地產?地產和設計院的區別?
2.為什么選擇人力崗而不是設計崗(我是建筑專業的)?
3.你遇到的最困難的事情是?怎么解決的?
4.有沒有堅持做做起來很吃力但一直堅持對你有幫助的事情?
5.對龍湖以及這個崗位的了解?
本科和研究生都是是土木的,還是想嘗試面試一下暑期實習。面試前看了10幾個人,都是土木的,只有我一個人是交通的。有兩個面試官,一個是人力一個是工程。
面試官問的面試題:南京龍湖地產工程管理面試題
問自己組織過最成功的事情是什么,遇到了什么困難?
為什么想來房地產,以及工程崗?
你要如何盡快的融入工程崗,讓身邊的人信服你?
分三次面試,一面,終面,入職前再有一次面試。很快有消息,是一家很不錯的公司,初面是部門和人力經理,終面是部門和人力負責人,還有總經理。
面試官問的面試題:南京龍湖地產銷控面試題
自我介紹,以往工作中出現的問題,你是如何解決的,結果怎么樣,你對我們還有什么要問的嗎,未來的職業規劃,對我們的了解
南京龍湖地產工資待遇 共2 條
南京龍湖地產面試經驗 共 3 條
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