1.hr電話面，講工作性質，能接受就會進入二面。2.二面是分管主管面，比較輕松，會問一些自己對工作的理解

成都國盛天豐網絡科技有限公司市場面試題

1.我們這個工作彈性比較大，能不能接受。2.針對簡歷上的自我介紹具體問了一些問題，所以要把簡歷熟悉，都能講得出來

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先是電話溝通大體情況，然后運營部門的主管單獨面試，就聊聊你的簡歷上的東西，后來又是運營總監面試一次，也是問問簡歷上的東西，也問了下你對這個崗位的理解。

成都國盛天豐網絡科技有限公司運營助理面試題

1、你大學最成功的一件事？
2、你對運營這個崗位有什么理解？
3、你每周可以實習的時間，最好能每周實習五天

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環境很好面試官很nice，首先是主管面試，如果面試通過的話就是HR面試，主管面試主要就是一些項目經理，實習經歷，HR面試主要就是價值觀之類的

成都國盛天豐網絡科技有限公司運營助理面試題

之前做過什么項目，你擔任什么角色，主要是問一些簡歷上的問題，為什么要做運營，你覺得運營是什么，也會給你介紹公司的一些產品等等

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