分為兩次,一次為財(cái)務(wù)部長(zhǎng)面試,人雖然有點(diǎn)嚴(yán)肅但不錯(cuò),問的問題也比較專業(yè)
第二次為財(cái)務(wù)總監(jiān),談了一下之后的工作安排以及個(gè)人打算,財(cái)務(wù)總監(jiān)雖然也是比較嚴(yán)肅,但氛圍還好,不會(huì)特別為難別人
神州高鐵技術(shù)股份有限公司財(cái)務(wù)專員面試題
畢業(yè)院校?對(duì)本公司的了解程度?是否能勝任自己的工作?是否了解自己的工作?之前有過什么樣的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)?為什么選擇會(huì)計(jì)而不是金融等等
首先所以專業(yè)的人進(jìn)行了職業(yè)技能測(cè)試和人格測(cè)試算作筆試成績(jī),然后主管領(lǐng)導(dǎo)一對(duì)一面試
面試官問的面試題:神州高鐵技術(shù)股份有限公司安全專員面試題
中文自我介紹,英文自我介紹,說(shuō)說(shuō)對(duì)安全管理這個(gè)行業(yè)的了解,把以前的工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)講講,對(duì)安全管理上存在的問題談?wù)勛约旱目捶?,如果自己是管理者,怎么?yīng)對(duì)
緊張的不行有一點(diǎn)慌擔(dān)心面試不過提問的問題比較簡(jiǎn)單問的都是日常 提出的問題都是常識(shí)問題
面試官問的面試題:神州高鐵技術(shù)股份有限公司通號(hào)維修面試題
緊張的不行有一點(diǎn)慌擔(dān)心面試不過提問的問題比較簡(jiǎn)單問的都是日常 提出的問題都是常識(shí)問題
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