首先第一輪面試是自我介紹,然后進群介紹生產部門的環境,最后有HR問你求職意向。最后呢是主任面試
面試官問的面試題:杭州遠大生物制藥有限公司生產培訓生面試題
首先自我介紹,其次是你選擇貴公司的理由,然后是你對職位的看法,你對于城市是否可以接受,你認為自己的優勢是什么
某天晚上六七點,接到HR電話,聊了30分鐘左右,大概就是介紹他們公司情況,介紹生物制藥前景,了解我的職業需求等,很簡單的溝通,溝通結束后添加微信進行后續面試的邀約。隔了沒幾天,和研發部負責人進行微信視頻面試,不需要ppt,開放式面試。自我介紹,介紹課題,以及對他們公司有什么疑問等,相互問答式面試。
面試官問的面試題:杭州遠大生物制藥有限公司研發崗面試題
在選擇工作單位的意向,更看重什么?
博士選擇很多,你怎么考慮以后的就業方向?
針對我的課題進行了簡單的討論。
三五年的職業規劃。
面試官比較注重專業對口和是否從事過銷售型的工作。在第二面的時候會讓你模擬銷售環節進行評估。整個流程是比較正規的,不像一些公司只要是銷售什么都要。
面試官問的面試題:杭州遠大生物制藥有限公司OTC銷售代表面試題
1、是否從事過銷售工作?
2、講述自己的一次銷售經歷?
3、你覺得銷售要做好哪幾個方面的工作?
杭州遠大生物制藥有限公司工資待遇 共7 條
杭州遠大生物制藥有限公司面試經驗 共 8 條
(共9條) 武漢英泰斯特電子技術有限公司
(共4條) 上海寰通商務科技有限公司
(共5條) 桐昆集團股份有限公司
(共4條) 健康有益
(共9條) 北方華創微電子
(共5條) 巨星農牧有限公司