1.填寫一些簡單的個(gè)人信息,工作經(jīng)歷
2.填寫筆試題,基礎(chǔ)vue一些知識(shí)的面試題。
3.技術(shù)面試,問了一些js基礎(chǔ),vue方面
4.主管面試
5.人事面試
江蘇谷德運(yùn)維信息技術(shù)有限公司W(wǎng)EB前端工程師面試題
1,js的原型鏈的認(rèn)識(shí)
2.es6一些方法的應(yīng)用
3.對promise的理解
4.diff算法的實(shí)現(xiàn)
人力資源部初試:把握應(yīng)聘者基本素質(zhì),個(gè)人總du體趨勢是否符合公司zhi發(fā)展
部門主管復(fù)試:專業(yè)能力由用人部門經(jīng)理把握。?
? 重要的崗位以及主管級(jí)人員,由總監(jiān)、總經(jīng)理分別復(fù)試。 ? 注意點(diǎn):中層管理人員和同行必須要做背景調(diào)查。
江蘇谷德運(yùn)維信息技術(shù)有限公司助理安防工程師面試題
1.請先介紹一下自己
2.你覺得自己有什么優(yōu)勢?
3.你覺得你有什么弱勢嗎?(弱點(diǎn))
4.你為什么應(yīng)聘這份工作?
5.我們?yōu)槭裁匆赣媚悖?
和研發(fā)總監(jiān)聊了大概半個(gè)小時(shí),問了一些測試工具的使用,以及是否可以自己搭建環(huán)境,整體比較簡單,得到offer,但是因?yàn)榫嚯x等原因沒有去報(bào)道。
面試官問的面試題:江蘇谷德運(yùn)維信息技術(shù)有限公司軟件測試工程師面試題
Jenkins使用,bug缺陷工具的使用。軟件測試?yán)碚摵头椒ǎ瑐€(gè)人學(xué)習(xí)能力等,以及從上一家公司離職的原因。介紹了公司的產(chǎn)品,以及如何測試。
(共5條) 萬國數(shù)據(jù)服務(wù)有限公司
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(共4條) 成都比拓超硬材料有限公司
(共6條) 廣州瀚信通信科技股份公司
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