面試過程比較簡單，首先是線上筆試、HR面、主管面試最后是談薪階段。首先筆試做了一些網絡相關的題，還有C語言的基礎題，HR面問了一下對公司的了解之類的，主管面就是問簡歷上的內容

銳捷網絡股份有限公司c/嵌入式工程師面試題

1、對于TCP和UDP的理解。
2、ARP報文的轉發和MAC地址學習等。
3、基本的交換機二三層報文轉發流程。

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首先是筆試，筆試通過了然后是HR面試，HR面試過了之后就是所謂的業務主管面試，業務主管面試就是問下過往項目經驗，八股問題，對當前崗位怎么看，未來有何規劃等等。

銳捷網絡股份有限公司嵌入式軟件開發面試題

1、問簡歷中提到的項目，有沒有什么困難，如何解決？
2、問一些八股問題，C語音基礎，通信知識。
3、給一個特定的環境，問如何處理。主要是考驗抗壓能力和隨機應變的能力

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面試過程比較簡單，第一輪是崗位負責的HR先溝通基本情況，大致了解換工作原因、未來求職規劃等等。第二輪是部門主管面試，主要內容是上一份工作的內容、換工作原因、對面試崗位的理解、自己為什么能勝任等。

銳捷網絡股份有限公司人力資源專員面試題

換工作原因
未來求職規劃
上一份工作內容
對面試崗位的理解
自己為什么能夠勝任崗位
畢業時的研究課題以及用什么工具進行數據處理

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