我是校招得到的面試機會。
面試流程是：一面、二面、HR職位溝通。
1、首先是一面，也是群面，好幾個人一起線上面試，一個hr進行主持，問了幾個問題，大致是1）、你學習工作中遇到過最困難的事情是怎么解決的。2）、遇到工作中的矛盾沖突是選擇隱忍還是說出來。
2、二面是一個人面，對面坐了三個面試官，也是線上面試，主要問了幾個問題大致是：1）、你遇到過需要調配資源的事情的時候是怎么進行的。2）、有沒有遇到工作中和同事意見不合的問題，你是怎么處理的。3）、有什么事情是你堅持得比較久的。4）、最后問一下你有什么想問的沒有。
3、最后就是HR跟你討論offer，跟你講你的工作內容，薪資，工作地點這些了。

龍湖物業服務集團有限公司項目管理(品控管理方向)面試題

在一面的時候問了兩個問題：1）、你學習工作中遇到過最困難的事情是怎么解決的。2）、遇到工作中的矛盾沖突是選擇隱忍還是說出來。這些問題都是面試官先提問，然后再讓大家想大概幾分鐘，時間到了，hr先問有沒有誰想先回答的，如果沒有人想先回答那么hr就會點名讓人回答。
在二面的時候問了三個問題：1）、你遇到過需要調配資源的事情的時候是怎么進行的。2）、有沒有遇到工作中和同事意見不合的問題，你是怎么處理的。3）、有什么事情是你堅持得比較久的，舉個例子說明一下。4）、你還有什么想問的沒有。整個過程大概十幾分鐘，因為二面不是群面，所以這個時候就只有你一個人和hr互動交流。

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一共有兩輪面試，均為一對一單面，因為疫情原因采取線上面試。
第一輪：人事職能總面試，時長為5-10分鐘
第二輪：相對應中心負責人面試，時長為20分鐘
未問專業相關問題

龍湖物業服務集團有限公司工程類面試題

第一輪面試：
我們收到的優秀簡歷有很多，請給出我們公司錄用你的理由
第二輪面試：
有沒有什么實習的經歷，若有，實習過程中具體干了哪些事

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1.簡單自我介紹，介紹上一份工作的主要內容
2、根據上一份工作問你在工作做處理的最重要的項目，談一下在該項目主要負責工作，以及幫團隊解決了什么
3、自由提問時間

龍湖物業服務集團有限公司物業管家面試題

1、上一份工作主要內容，辭職原因，薪資水平
2、從上一份工作學到什么
3、是否有過相關工作經驗
4、專業技能
5、未來的職業規劃，婚育計劃

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