在一個會客廳,hr問簡歷上的內容問的很詳細,基本簡歷上的工作經歷項目經歷都會問你做的工作和你在其中起的作用,還有對公司的了解,對崗位的理解。之后會問到個人愛好。之后換一個業務經理進來,會問很多金融專業相關的問題,對理財的理解之類的。在之后是個性格測試,這里的理財顧問基本是sales,需要性格開朗比較健談一些。
面試官問的面試題:源石財富理財顧問面試題
你覺得什么是金融
談談對理財的理解,國內的理財種類你了解哪些
你覺得銷售最重要的是什么
如果有人給你介紹一種理財產品,你最想了解的性息有哪些
一開始就是談對公司的了解,為什么選我們公司,然后問了一下是否有金融行業相關經驗, 對現在投資市場的宏觀看法。
面試官問的面試題:源石財富投資理財顧問面試題
因為本人沒有相關經驗,所以暫時不能做中臺/后臺位置,一切從前臺干起(就是銷售),然后說了一堆關于銷售的事情,什么底薪。。提成。。績效。。什么的。。我就溜了。。。
電話面試問了基本的問題 主要根據簡歷來問 并沒有很難 充分了解自己的簡歷就可以了 主要問了為什么想去做銷售 你覺得你是個什么樣性格的人 是不適合去做銷售崗
面試官問的面試題:源石財富理財顧問實習生面試題
電話面試問了基本的問題 主要根據簡歷來問 并沒有很難 充分了解自己的簡歷就可以了 主要問了為什么想去做銷售 你覺得你是個什么樣性格的人 是不適合去做銷售崗
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