boss直聘上投遞 9月4日收到筆試邀請 要求9月6日完成下午19:00前完成 9月8號面試（群面）9月13日告知通過

久謙咨詢成都分公司行研面試題

群面面試（只有兩個）：1.兩分鐘的自我介紹 針對介紹和簡歷回答問題
我問的是在過去的券商研究所中實習有沒有遇到困難的地方 如何解決
另外一個同學的問題是是否投遞其他崗位 還有一個小問題忘了
case題 無糖飲料的發展現狀（記不太清是否是罐裝無糖飲料還是無糖飲料）
反問hr 1.有沒有崗前培訓 2.實習具體內容是否其中在消費板塊3.面試結果什么時候出來

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久謙咨詢成都IA視頻群面一面
3位候選人，一位面試官，一個半小時，輪流換順序回答

情況了解
自我介紹2-3min
why咨詢？why久謙？why這個崗位？
why成都？
目前意向的行業？有無offer？

久謙咨詢成都分公司IA面試題

宏觀方面2min準備2min回答
雙減政策出臺的影響？

個人經歷分享 2min準備2min回答
1. 受到過最不公平的待遇是什么？
- 相關背景
- 不公平的原因
- 采取什么樣的執行方式
- 最終結果
2. 目前為止最錯誤的決定？
- 相關背景
- 具體做了什么樣的決定
- 后果/連鎖反應
- 后續善后事宜

個人規劃3min準備3min回答
1. 職業和生活規劃
2. 實現過程中希望父母給予哪些支持
3. 希望公司給予哪些支持
4. 除此之外還能獲得什么支持
5. 支持的動力是什么

還有什么問題嗎？

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面試官人很好。先是做自我介紹；然后是30分鐘討論一個case.關于一個公司，怎樣幫助它們改善和提高利潤率。可以從多個角度去思考，最后需要選一個人進行三分鐘的匯報。同一組的同學也比較給力，最后提出了好幾種方法。總體來說面試的體驗感還不錯。

久謙咨詢成都分公司IA面試題

面試官人很好。先是做自我介紹；然后是30分鐘討論一個case.關于一個公司，怎樣幫助它們改善和提高利潤率。可以從多個角度去思考，最后需要選一個人進行三分鐘的匯報。同一組的同學也比較給力，最后提出了好幾種方法。總體來說面試的體驗感還不錯。

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