由直屬上級親自面試,共兩輪面試,線下面試,先由人事進行第一輪面試,主要是思維邏輯測試,第二輪是上級領導面試,針對離職原因,工作想法以及未來規劃和專業技能進行了解敘述
面試官問的面試題:華熙生物實驗室專員面試題
第一,進行自我介紹,包括學歷,院校,工作經歷。
第二,進行闡述離職具體原因
第三,工作期間從事的工作內容,以及你工作期間遇到的問題是如何解決的
第四,針對未來工作,你的未來想法
自我介紹,對項目問的比較多,問了一些關于課題,課題中遇到的一些困難,發現規劃等,還詳細介紹了工作內容,工資待遇等,總體來說面試官非常和氣
面試官問的面試題:華熙生物研發面試題
自我介紹,對項目問的比較多,問了一些關于課題,課題中遇到的一些困難,發現規劃等,還詳細介紹了工作內容,工資待遇等,總體來說面試官非常和氣
秋招現場遞交簡歷并面試,感覺比較簡單,主要注重工作地點及心里預期,還問了以后定居的事情
面試官問的面試題:華熙生物生工研究員面試題
想去哪個地點工作,因為他們有濟南無錫兩個工作地點,有沒有男朋友?以后定居在哪里,薪資水平預計是多少,簡單介紹下課題,課題遇到過什么困難
(共7條) 安徽古井貢酒股份有限公司
(共8條) 河北移動
(共7條) 蘇州科達科技股份有限公司
(共4條) 上海旺旺食品集團有限公司
(共6條) 廣州瀚信通信科技股份公司
(共4條) 信達生物