首先是通過校園招聘會參加的，宣講完直接開始初試，初試就是簡單的問了幾個問題，很容易就過了，之后就開始被拉入復試群，有幾百號人，大家開始崗前培訓，聽視頻截圖就好，會有個小測試，很簡單的，但必須70分往上，過程中需要簽到，之后就可以終試啦，輔導老師比訓練營輔導老師少一個復試過程

高途專業輔導老師面試題

1、為什么選擇教育行業/選擇線上教育/選擇高途
2.對工作內容的理解?
3.說出自己的三個優缺點/說出自己的優勢?
4.你如何看待工作的銷售性質/看待加班
5.你目前的壓力是什么，遇到壓力會怎么處理
6.經歷過最困難的事情是什么，怎么解決的
7.怎么看待續班續費，與銷售的區別
8、父母對崗位有什么要求，他們是干什么的
8.根據簡歷作簡單問答

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是廣撒網型，校招700多人，招聘40人左右。疫情采用線上，一面HR很溫柔，問了簡單的問題。二面像是主管，非常有親和力，一下子不緊張了，但我也因此放松了警惕，回答了非常實誠的話，比如她讓我轉科目，我回答的意思大致就是不想轉。

高途二講輔導老師面試題

每輪都有自我介紹！每輪都會問你對銷售的看法，別看招聘一個個標的都是正經工作，其實背后本質全是銷售！輔導老師進去還要先做兩個月純銷售才能干輔導，性格需要外向的，因為要賣課，我自己是偏內向一點的。

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先是投遞簡歷，然后進行宣講會，宣講會結束之后初面，就一些簡單的問題，基本都會通過。第二天會有學科知識測驗，筆試，還有電腦操作測試。第三天第四天會有兩天的培訓，期間會有問題提問，還有實操，（模擬賣課）會有班主任記錄你的表現，這個培訓表現比較重要。最后一天是終面，抽題試講以及問一些關于工作的問題。例如，能不能接受上班時間，未來的規劃是什么

高途長期班英語輔導老師面試題

你遇到過什么最大的困難，你是怎樣解決的？
你的職業規劃是什么
你能接受本公司的特殊工作時間嗎
如果沒有別的原因，你覺得你能在這個公司工作多久？

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面試分為三輪，第一輪面試主要是自我介紹問了一些你期待的薪資，能否接受上班時間以及加班，是否拿到學位證畢業證，是否通過四級，等等一些問題，第二輪則是為期一天的培訓介紹公司發展歷程文化愿景，培訓完了就是終面，跟第一輪差不多但是問的很詳細，比如你對待輔導老師在銷售方面怎么看待，你覺得在這份工作中你會遇到的挑戰跟問題等等

高途中小學課外輔導老師面試題

先自我介紹，在大學期間你認為你學到了什么，能否接受晚上十幾點鐘下班。
你覺得你在這份工作中會遇到那些問題，
怎么看到輔導老師在續報課程方面的銷售部分

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