校園招聘去的,第一次經歷線下群面,問了個優先級排序的,感覺大家都在講話挺熱鬧,然后交了簡歷也沒回復估計掛了
面試官問的面試題:古茗物流管培生面試題
問了優先級排序
題目:如果果唐僧去西天取經,可以帶八個人去,李魁,孔子,瓦特,林黛玉,鄭和,武則
天,牛頓,李白,請你把這八個人按照你的想帶的意愿從強到弱排個序,并解釋為什么這么
排序。
解析:群面主要是考驗團隊配合、領導力等非技術素質。所以群面的題目一般都是有
分歧的,沒有標準答案,每個答案只要自己把理由列充分就能自圓其說。群面關鍵看是否能自圓其說,和其他成員的合作與溝通方面的東西。
古茗店員面試很簡單
基本上就問你想干嘛 能不能吃苦 能不能接受加班之類的東西吧 適合過渡
古茗奶茶員工面試題
古茗店員面試很簡單
基本上就問你想干嘛 能不能吃苦 能不能接受加班之類的東西吧 適合過渡
我是看到了古茗店面的外面貼著招聘公告,我就直接去問店里人還招不招人。他們說還抄,然后讓我打老板娘的電話,就是古茗加盟商。然后打完電話電話面試完之后他說我可以去,就拿著健康證去上班了。
面試官問的面試題:古茗調茶師面試題
老板娘問我是哪里人,然后如果干的話,能干多久逾期是多久,然后年齡是多大?在奶茶店工作的話,可能會站很久,會比較累,能不能接受?
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