面試分2輪,一輪是部門經(jīng)理面試,一輪是人事經(jīng)理面試。人事經(jīng)理問(wèn)了我一些項(xiàng)目經(jīng)歷,人事經(jīng)理就跟我聊了一些過(guò)去的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。
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人事經(jīng)理問(wèn)了我為什么會(huì)辭去之前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。我說(shuō)我實(shí)習(xí)的時(shí)候做的是C#的編程工作,我想轉(zhuǎn)做C++編程,所以辭了。
看你做的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),來(lái)簡(jiǎn)單介紹一下簡(jiǎn)歷里面的內(nèi)容,HR先給你一份面試題給你做,根據(jù)情況來(lái)判斷
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進(jìn)程是什么,線程是什么,tcp三次握手是什么,java的話,說(shuō)說(shuō)對(duì)mvc框架的理解,tomcat的認(rèn)識(shí)以及一些小的任務(wù)
比較簡(jiǎn)單,沒(méi)太多技術(shù)問(wèn)題,主要看個(gè)人表達(dá)能力;
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