1.每人1分鐘自我介紹。
2.針對簡歷詢問相關(guān)問題。
3.部門經(jīng)理詢問之前實習(xí)經(jīng)歷以及實習(xí)公司的商業(yè)模式。
4.得到offer是否可以入職。
首創(chuàng)證券有限責(zé)任公司資產(chǎn)管理事業(yè)部ABS承做面試題
1.你認(rèn)為你實習(xí)公司的商業(yè)模式是怎樣的?靠什么盈利?
2.你覺得任職這個崗位需要什么樣的素質(zhì)?
3.你能夠在這個崗位實習(xí)的時間有多長?
4.你認(rèn)為這個崗位與之前的實習(xí)有什么不同?
面試的電話隨時都會打過來。兩次都是先自我介紹,其中第一次側(cè)重簡歷中的經(jīng)歷,會提出質(zhì)疑或要求應(yīng)聘者發(fā)表自己對于市場的看法。第二次主要是技術(shù)面,估值方法啊,會計科目啊等等。
面試官問的面試題:
兩次都是先自我介紹,其中第一次側(cè)重簡歷中的經(jīng)歷,會提出質(zhì)疑或要求應(yīng)聘者發(fā)表自己對于市場的看法。第二次主要是技術(shù)面,估值方法啊,會計科目啊等等。
首創(chuàng)證券有限責(zé)任公司柜員面試題
面試的電話隨時都會打過來。兩次都是先自我介紹,其中第一次側(cè)重簡歷中的經(jīng)歷,會提出質(zhì)疑或要求應(yīng)聘者發(fā)表自己對于市場的看法。第二次主要是技術(shù)面,估值方法啊,會計科目啊等等。
面試官問的面試題:
兩次都是先自我介紹,其中第一次側(cè)重簡歷中的經(jīng)歷,會提出質(zhì)疑或要求應(yīng)聘者發(fā)表自己對于市場的看法。第二次主要是技術(shù)面,估值方法啊,會計科目啊等等。
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