據(jù)本站內(nèi)各熱心網(wǎng)友分享的面經(jīng)信息反饋,武漢和天下科貿(mào)發(fā)展有限公司的面試流程一般分為三輪:
第一輪:一面HR面,主要是調(diào)查背景;
第二輪:二面小培訓(xùn),看宣傳片看勵志片聽故事;考察價值觀跟企業(yè)是否一致;
第三輪:三面試崗,很基層的崗位。
常見的是三輪,可能順序也有變動;不同時期、崗位、地點的招聘進(jìn)程安排可能會有一些差異和調(diào)整。
以下是多個職朋網(wǎng)友前往該司面試后,分享的部分面試經(jīng)驗及面試流程,供參考:
此面試總共花費(fèi)2天時間,面試形式包括電話面試、1對1面試,面試的職位是兼職銷售。
面試一共三輪,準(zhǔn)確來說是四輪,而且四輪面試基本沒什么重要的東西。福利什么都是騙人的,說什么五險一金只有管理層才有,基層員工沒有。一個公司就三個人,一個前臺兩個總經(jīng)理,去了三天除了他們?nèi)齻€,其他任何人都沒見過。第一輪面試就是問些基礎(chǔ)的問題,但是很討厭問的就是一些私人問題,什么你有男朋友嗎,他在哪兒,做什么的?問有沒有就差不多了吧,后面這些問題都是涉及個人隱私的,真心不喜歡。第二輪就是問問你對公司的了解,為什么想加入,你對面試的崗位的看法之類的。最受不了的就是第三輪,上午面試就給我們看一些他們公司去哪里哪里玩啊的視頻,他們公司有多好的視頻,感覺被洗腦,看完之后就一直問我們有什么感受啊,就開始講銷售的了,說他們公司多少多少精英買了多少東西,晉升得多快,完全講銷售的東西。
簡單的自我介紹,你家里人同不同意你來參加這個工作,你一年不回家后回到家看到爸媽后會對爸媽說什么話之類的,對公司經(jīng)理們的總結(jié),看法,覺得哪些比較好。
此面試總共花費(fèi)3天時間,面試形式包括1對1面試、IQ測試、職業(yè)技能測試、人格測試、背景調(diào)查、其它,面試的職位是銷售代表。
第一天初試,在前臺面試簽到發(fā)了一個公司介紹的書刊,然后填了一個應(yīng)聘表,兩人一起進(jìn)去面試,首先在助理的帶領(lǐng)下敲門進(jìn)去跟總經(jīng)理打了一個招呼,把隨身攜帶的個人簡歷交給她,隨后叫我們進(jìn)行自我介紹,總經(jīng)理對公司大概進(jìn)行講述,對我們申請的銷售職位進(jìn)行說明,最后問了幾個我們簡歷上的問題,就像拉家常一樣談了談,最后告知我們在五點到六點收到通知就代表通過初試了,出門前握了握手,說了再見。第一輪面試結(jié)束。當(dāng)天晚上收到通知第二天帶上紙筆去復(fù)試,在前臺培訓(xùn)簽到,等了一會,;兩個人一起進(jìn)去看了一段公司的介紹,公司的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,然后第一天的總經(jīng)理給我們講了講公司具體的創(chuàng)建過程,跟我們互動了,然后看視頻,她講視頻,最后提了幾個問題,讓我們寫下了交上去,她進(jìn)行打分,然后在外面等了一會,說我們復(fù)試過了,叫我們明天帶上紙筆進(jìn)行終試。第二輪面試結(jié)束。第三天,去前臺培訓(xùn)簽到,然后又進(jìn)屋里看視頻,看公司成立五周年的一些頒獎視頻,然后總經(jīng)理進(jìn)行講解,然后看了銷售方面的攻略,又進(jìn)行講解,然后講了公司的優(yōu)秀代表事跡,進(jìn)行互動,最后講了銷售方面的方法,原則之類的,最后讓我們對公司的早教點讀機(jī)進(jìn)行模擬銷售的面試,說是要跟師傅一家一家的敲門拜訪銷售,要從基層做起,公司機(jī)制就是每一個片區(qū)經(jīng)理都是從個人銷售員開始,銷售量高就可以做片區(qū)經(jīng)理。最后發(fā)了一套試卷進(jìn)行筆試,第三輪面試結(jié)束。
自我介紹
人是由什么造成的
銷售需要哪些特點
面試形式包括群面,面試的職位是人事助理。
在西安的一棟大廈里面試,有兩個前臺,去了之后先交一份簡歷,再填寫一份公司的求職意向表,主要就是教育背景還有一些工作經(jīng)驗期望工資之類的,填完之后就坐在那里看企業(yè)的宣傳冊,里面主要講了企業(yè)的發(fā)展,還有企業(yè)的一些福利舉辦的一些活動。然后等待面試,面試官的年齡不大,是一對三面試,進(jìn)去后先一個一個做自我介紹,然后面試官再針對自我介紹問一些問題。
家庭背景,父母同意在西安找工作嗎?以及為何選擇在西安工作?這個崗位需要做什么?自己具備了哪些素質(zhì)?還有針對工作經(jīng)驗問了一些問題。
面試形式包括群面,面試的職位是銷售代表。
第一輪問問題,第二輪看視頻,第三輪繼續(xù)看視頻。還他么寫讀后感,看到每個人被淘汰,然后告訴你幾十個人就只剩下你一個人你是很優(yōu)秀的,然后入職就要你出差,有種傳銷的感覺,還好,沒被洗腦
就基本信息和看你說話的流利程度,面試官很精干,一副我是就是這么成功的,我是榜樣。但是太扯了。。。。
此面試總共花費(fèi)3天時間,面試形式包括群面、背景調(diào)查、其它,面試的職位是銷售員。
第一輪:HR面,主要是調(diào)查背景。第二輪:小培訓(xùn)。看宣傳片看勵志片聽故事。考察你的價值觀跟企業(yè)是否一致。第三輪:試崗。都是很基層的崗位。
1、以前干了什么工作跟你應(yīng)聘的崗位有什么關(guān)系
2、你覺得你要干的崗位需要什么特質(zhì)。
以上信息希望對你有所幫助;也歡迎大家積極分享屬于你的面試經(jīng)歷。