浙江棟梁新材股份有限公司工資待遇及點評(共2條) 最近更新時間：2019-12-24 23:14:55
浙江棟梁新材股份有限公司 共有：工資待遇(4條) | 面試經驗(0條) | 公司口碑(2條)
2019-12-24 23:14:55 | 浙江湖州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 無住房公積金 |
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| 上班時間 | 輪班(兩班倒) 周六周日均加班 |
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公司及待遇點評：
- 你選擇加入浙江棟梁新材股份有限公司的原因是什么？你覺得加入浙江棟梁新材股份有限公司對你的職業幫助大嗎？
- 1.看重他是上市公司，所以加λ浙江棟梁新材股份有限公司。2.我覺得加入該公司對我的職業幫助不大！
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 公司一般3到5年漲工資，漲幅度大概在8%左右！公司薪酬對一般職工來講體系不完善，為什么這么說呢？象今年只發二個月高溫費，低于湖州市發三個月每月300元補助！
- 你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？
- 我覺得公司未來發展前景一般般！和同類公司相比優勢在資金方面比較雄厚！在行業中處于靠前地位。
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2019-06-04 19:28:20 | 浙江湖州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:4850元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 無住房公積金 |
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| 上班時間 | 經常很晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點評：
- 你選擇加入浙江棟梁新材股份有限公司的原因是什么？你覺得加入浙江棟梁新材股份有限公司對你的職業幫助大嗎？
- 我選擇加入棟梁新材股份有限么司的原因是
原外企公司倒閉！普工沒前途，幫助不是大！孩子在讀大學的錢也不夠！關鍵是12個小時也只有4850元！
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 我也來了近7個月只聽老員工說公司一般幾年漲一次工資，工資漲幅大概在15%左右！公司薪酬體系只能說馬馬虎虎！
- 你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？
- 我覺得公司未來發展也是一般般！和同類公司相比優勢在品牌！必競是上市公司在行業中本地處于領先地位！
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