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杭州中聯(lián)筑境建筑設(shè)計(jì)有限公司 13人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作氛圍

杭州中聯(lián)筑境建筑設(shè)計(jì)有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共4條) 最近更新時(shí)間:2020-11-26 20:41:02

[建筑實(shí)習(xí)生]發(fā)展前景較好,與一般的設(shè)計(jì)院相比

2020-11-26 20:41:02 | 杭州拱墅

工資待遇:

工資收入 月薪:1800元
五險(xiǎn)一金 沒(méi)有保險(xiǎn) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
發(fā)展前景較好,與一般的設(shè)計(jì)院相比,中聯(lián)合入資,有一個(gè)中國(guó)工程院院士。主要做的是公建,其他方面的話就看哪個(gè)所了。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
團(tuán)隊(duì)都比較專(zhuān)業(yè),工作氛圍還可以,但是實(shí)習(xí)生開(kāi)始有點(diǎn)難融入。我的領(lǐng)導(dǎo)都比較好,耐心,會(huì)給你多講點(diǎn)東西,讓你有學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
流動(dòng)性的話不太清楚,但是一般會(huì)工作三到五年吧,長(zhǎng)期發(fā)展應(yīng)該還可以,帶我的建筑師在這呆了挺久的。就是一般做的是比較大的項(xiàng)目,想要單獨(dú)負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目的話,可能需要比較長(zhǎng)的時(shí)間。

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[j建筑師]氛圍很垃圾,中層就是端杯咖啡看看走走

2020-02-25 12:02:17 | 上海楊浦

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
氛圍很垃圾,中層就是端杯咖啡看看走走,實(shí)習(xí)生和基層員工養(yǎng)著閑人。幾乎是,一半人養(yǎng)著另一半的人,效率極低
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
不適合長(zhǎng)期發(fā)展,親眼看著中層被逼走,私企尿性。長(zhǎng)期發(fā)展,也能吧,如果能忍受每天加班到晚上10點(diǎn)毫無(wú)私人空間,沒(méi)有約會(huì),沒(méi)有聚餐 留下臭皮囊千篇一律的加班
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
晉升機(jī)會(huì)不清楚,設(shè)計(jì)院級(jí)別除了所長(zhǎng)副所就是各個(gè)老總。要命的是,所長(zhǎng)副所加上各個(gè)老總?cè)藬?shù)比得上基層員工,一半人養(yǎng)著另一半人。。工作三四年,會(huì)有20w,拿命換的,除了上海高昂的租金和生活成本,那簡(jiǎn)直了。不過(guò),公司里學(xué)歷相對(duì)不高,都是二本三本的,這待遇也看個(gè)人。要是對(duì)自己學(xué)歷自信的別來(lái)這

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[建筑實(shí)習(xí)生]正式員工這些福利應(yīng)該都是有的

2018-04-24 11:13:57 | 成都錦江

工資待遇:

工資收入 月薪:1200元
五險(xiǎn)一金 不清楚有沒(méi)有社保 住房公積金:不清楚
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
正式員工這些福利應(yīng)該都是有的,五險(xiǎn)一金,交通補(bǔ)助,定期檢查,下午茶福利這些還行,其它的不是很了解
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
節(jié)奏還好啦,工作完成及時(shí)一般都能按時(shí)下班,但是有時(shí)候到了匯報(bào)期間就挺趕的,周末一般情況是不加班的,但是你懂的,實(shí)習(xí)生沒(méi)有加班補(bǔ)助,感覺(jué)一切福利都與你無(wú)關(guān)
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
這個(gè)不是很清楚,但是聽(tīng)到有人說(shuō)過(guò)覺(jué)得薪酬與付出不太成正比,據(jù)說(shuō)漲工資還得向總部打報(bào)告才行,可能就是過(guò)程麻煩得你自己都不想提的那種

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[助理建筑師]不夠規(guī)范

2015-05-13 | 杭州下城

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