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景田百歲山 17人分享

公司福利 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

景田百歲山工資待遇及點(diǎn)評(共5條) 最近更新時(shí)間:2021-04-22 15:45:03

[02業(yè)務(wù)員]沒有特別福利,五險(xiǎn)一金均很低

2021-04-22 15:45:03 | 西昌

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
沒有特別福利,五險(xiǎn)一金均很低。沒有特別福利,五險(xiǎn)一金均很低沒有特別福利,五險(xiǎn)一金均很低沒有特別福利,五險(xiǎn)一金均很低
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
與人溝通,增強(qiáng)自己的交流的能力,會(huì)遇見比較難纏的客戶。與人溝通,增強(qiáng)自己的交流的能力,會(huì)遇見比較難纏的客戶。與人溝通,增強(qiáng)自己的交流的能力,會(huì)遇見比較難纏的客戶。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
業(yè)績壓力,每個(gè)月都有不同的任務(wù),到還好不大。業(yè)績壓力,每個(gè)月都有不同的任務(wù),到還好不大。業(yè)績壓力,每個(gè)月都有不同的任務(wù),到還好不大。

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[業(yè)務(wù)銷售代表]壓力不小,主要是不停的有遺留問題

2020-03-25 16:48:41 | 濟(jì)南

在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力不小,主要是不停的有遺留問題,更關(guān)鍵的是,濟(jì)南這邊的領(lǐng)導(dǎo),看不清自己產(chǎn)品與競品的關(guān)系,用一樣的套路去做市場,結(jié)果就是自己難受,業(yè)績也不理想。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
周末除了會(huì)加班,沒別的事情。能加到你顧不上家里,把家里人都搭進(jìn)去。周末除了會(huì)加班,沒別的事情。能加到你顧不上家里,把家里人都搭進(jìn)去。周末除了會(huì)加班,沒別的事情。能加到你顧不上家里,把家里人都搭進(jìn)去。
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
這個(gè)公司就喜歡農(nóng)夫過來的人,不管是好好干的,還是混子。這個(gè)公司就喜歡農(nóng)夫過來的人,不管是好好干的,還是混子。這個(gè)公司就喜歡農(nóng)夫過來的人,不管是好好干的,還是混子。這個(gè)公司就喜歡農(nóng)夫過來的人,不管是好好干的,還是混子。

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[銷售代表]只有五險(xiǎn)一金,別的什么都沒有

2019-12-14 17:09:48 | 濟(jì)南

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
只有五險(xiǎn)一金,別的什么都沒有,年終獎(jiǎng)都沒有,公司的拜訪系統(tǒng),就是看業(yè)務(wù)員是不是準(zhǔn)時(shí)的跑店,別的什么都沒有。核銷什么的,都是下班后,自己在電腦上做,多做的返利,都給經(jīng)銷商了,幾乎都不給門店,還把經(jīng)銷商養(yǎng)的,非常的自私,用于維護(hù)市場的返利,經(jīng)銷商都自己貪了,公司也不管,而且還的說,業(yè)務(wù)員不發(fā)放返利
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)讓你加班,口頭上說,不建議休班。工資是第三方發(fā)放,沒有準(zhǔn)時(shí)的時(shí)候,節(jié)假日休班也休不完,能讓你上班,就想著辦法讓你上班。如果是有效上班(比如能提高銷量,或者市場形象的加班,也好,但是實(shí)際上加班就是無效加班。更郁悶的是,送貨商忘記送貨,還是業(yè)務(wù)的責(zé)任,真是無語了
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
不愿意,工資不高,市場混亂,就是一群農(nóng)夫山泉不要的人,來這里管理。天天對比著農(nóng)夫干,但是沒農(nóng)夫的實(shí)力,卻硬要對著干。一個(gè)自己都認(rèn)不清自己的公司,卻拿著農(nóng)夫的模式,去和農(nóng)夫抗衡,結(jié)果是可想而知的。

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