[個貸經理]級別很多，底薪2500，晉升機制也很完善

2024-10-25 21:27:47 | 杭州

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

級別很多，底薪2500，晉升機制也很完善，目前來看還可以，年終獎還不清楚，具體的等時間長了才知道，想追求高工資的可以過來體驗下

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

愿意，工資水平還可以，壓力稍大，想掙錢可以來這，承受能力差的不建議，加班不多，周六日基本不加班

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

看具體情況，有的領導會好一點，有滴領導會嚴厲一點，股份制銀行，官僚作風嚴重，團隊就是平安的氛圍，狼性文化，

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[IT工程師]還可以，畢竟是大公司，在各方面都比較優秀

2018-08-07 19:35:34 | 北京

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？

還可以，畢竟是大公司，在各方面都比較優秀，畢竟是大公司，在各方面都比較優秀畢竟是大公司，在各方面都比較優秀畢竟是大公司，在各方面都比較優秀

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

加班，11點多回家是常事 公司為員工提供五險一金，以北京地區為例，養老保險繳納標準是按照員工上一年月平均工資的28% ，其中公司 20%， 個人 8%；失業保險繳納標準是按照員工上一年月平均工資的2% ，其中公司1.5%，個人0.5%；工傷保險繳納標準是按照員工上一年月平均工資的0.4% ，全部由公司交繳納；基本醫療繳納標準按按照員工上一年月平均工資的12%+3，其中公司10% ，個人2%+3；生育保險繳納標準按照員工上一年月平均工資的 0.8%，全部由公司繳納(外埠人員需提供《北京市工作居住證》復印件辦理參保)；住房公積金繳納

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

入職時是屬于市場營銷部的，職位的級別分為實習生，助理，經理，主管。晉升機會不大，因為只做過實習其他的這個不太清楚，實習生3000.

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