[任職機電]平均每半年調整一次基礎工資

2022-07-05 21:11:55 | 大連

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

平均每半年調整一次基礎工資，每一次的薪資漲幅大概在百分之10左右，也有可能下調績效工資。薪資體系十分完善，并且在節假日的補貼也有保障，

你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？

發展在東北來說還可以，但相比于其他地區不是十分看好。公司是一個央企，因此各種補貼十分完善

你選擇加入中建八局東北公司的原因是什么？你覺得加入中建八局東北公司對你的職業幫助大嗎？

一方面是離家比較近，另一方面，校招進去難度不是很大，基本成績不錯就可以簽約。幫助最大的地方就是有一份央企的工作經歷，其他方面沒有明顯體現

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[技術員]公司每年都會進行評級、每個級別500-100、公司規模大、薪酬體系完善、個人發展

2021-11-24 16:29:03 | 大連

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

公司每年都會進行評級、每個級別500-100、公司規模大、薪酬體系完善、個人發展迅速 公司每年都會進行評級、每個級別500-100、公司規模大、薪酬體系完善、個人發展迅速。基本漲薪隨職級 沒有職位新項目提升基本不太會漲工資 所以說想漲就得開始說的高一點 不然之后基本就沒機會了

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？

有高溫補貼，節假日過節費與過節禮品，年休假（理論上的）度假費，每個季度有日常生活用品可以領。房補，交通補助，公積金，補充保險等等福利該有的都有，一般項目上也會組織聚餐，出去團建等活動

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？

公司沒有年終獎但是有季度獎和項目兌現獎，一般每季度幾千塊錢，一年一兩萬吧，每季度發放一次

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[土建專業工程師]發展不景氣，東北建筑業普遍走下坡路

2020-11-24 15:07:18 | 大連

工資待遇：

公司及待遇點評：

你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？

發展不景氣，東北建筑業普遍走下坡路，大背景如此，相比于其他省市，發展較差，處于東北建筑業中上等位置

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

模式化很嚴重，做無用功時候很多，強制員工加班，官僚主義很重，很重視家庭背景，普通員工機會很小

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

很大，模式化很嚴重，做無用功時候很多，強制員工加班，官僚主義很重，很重視家庭背景，普通員工機會很小

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