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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節奏 | 工作時間 | 工作氛圍

國巨電子中國有限公司工資待遇及點評(共7條) 最近更新時間：2023-09-25 15:25:15

[品質工程師]每個過節費100元，有年終獎

2023-09-25 15:25:15 | 蘇州虎丘

工資待遇：

工資收入 月薪:9500元 年終獎:13500元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
每個過節費100元，有年終獎，根據個人績效發放，不低于1個月，社保公積金均全額比例繳納，假期多，上下班不打
公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
早八點半到晚五點半，不打卡，基本不用加班，加班可以調休，年假根據總工作年限給，病假按工作年限扣的比例不一樣，工作時間長的就不扣錢了。
你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
臺資企業，該有的管理流程都有，管理相對寬松，做好自己的事情即可。年輕人待幾年學點東西就可以撤了，晉升加薪比較困難，也可以選擇養老

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[cs工程師]幾乎沒有其他福利，逢中秋，端午

2022-02-28 15:21:55 | 東莞

工資待遇：

工資收入 月薪:5850元 年終獎:8800元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？
幾乎沒有其他福利，逢中秋，端午，國慶發放100元禮金，其他的多余福利沒有，廠里有籃球場，羽毛球場，總體來說宿舍環境算比較好的
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一般三年漲一次，一次漲薪5%-10%，具體看個人表現。薪酬體系感覺不是很完善，每個月拿固定工資，基本不會變，只有到年底才會打考核，考核是掛鉤年終獎的，年終獎1-3個月工資不等。
公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
我們做CS工程師基本不加班，除非有急件要分析處理。下班比較準時，辦公室的大部分都準時下班，就業務部的可能會忙一些。周末都是雙休，這點福利蠻好的，辦公室加班沒補助，一線與昂加班是按勞動法收取加班費

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[3d技術員]產線員工，30技術員，40技術員

2020-03-05 16:20:13 | 蘇州

工資待遇：

工資收入 月薪:5500元 年終獎:8000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 輪班(兩班倒) 周六經常加班

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
產線員工，30技術員，40技術員，50事務員，60工程師，70工程師，80資深工程師，副理，員工一般5000左右，技術員一級大約高500左右
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？
2000到50000，級別不同底數不同，年底評比等級乗底數為年終獎金，一般都是春節前十天左右發，一般員工都能拿到底薪的2倍左右
你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作？
社會工，肯吃苦，工作不累，但時間長，12個小時，個人操作機臺，比較容易，不是流水線，踏實肯干，有一定學歷容易晉升

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