最后更新時(shí)間：2025-06-13 09:52:34

中國(guó)人壽picc工資待遇怎么樣

中國(guó)人壽picc工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有2374位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，中國(guó)人壽picc平均工資為7731元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，24%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，中國(guó)人壽picc年終獎(jiǎng)平均14064元。中國(guó)人壽picc員工分享說(shuō)：公司的薪酬體系還是比較完善的，公司一般按照規(guī)定會(huì)每年兩次調(diào)薪，幅度是10%左右，剛進(jìn)去的時(shí)候每個(gè)月到手是8000左右

平均工資

￥7731

更新于2025年06月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新中國(guó)人壽picc工資待遇（共 2374條）

中國(guó)人壽picc工資待遇(共2374條)

金融科技工資待遇(廣州，2025年)

2025-03-03 | 中國(guó)人壽picc

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎(jiǎng):15000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	周六周日均不加班

校招工資待遇(廣州，2024年)

2024-12-20 | 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常很晚下班周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一般來(lái)說(shuō)按職級(jí)調(diào)整，一級(jí)大概漲個(gè)不到1000塊錢，崗位-職級(jí)薪酬體系挺完整的，但是保險(xiǎn)公司大家也都明白，工資跟銷售收入比實(shí)在沒什么可關(guān)注的地方
請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 發(fā)現(xiàn)自己忍耐力真的很強(qiáng)，996算什么，8-11-7能熬幾個(gè)月，原來(lái)以為自己忍不了這些，但是發(fā)現(xiàn)原來(lái)什么屎吃一吃也就習(xí)慣了
公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 一般來(lái)說(shuō)有，但是這幾年所有企業(yè)形勢(shì)都不太好，集團(tuán)整體降薪了大概30%，年終獎(jiǎng)頂多一兩個(gè)月，且至少4-5月份才發(fā)

人事助理/辦公室文員工資待遇(山西晉中，2025年)

2025-05-30 | 中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司

工資待遇：

工資收入	月薪:2000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

客服工資待遇(合肥，2024年)

2024-09-19 | 中國(guó)人壽picc

工資待遇：

工資收入	月薪:4000元年終獎(jiǎng):20000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	輪班(兩班倒) 周六周天輪班

一般員工工資待遇(成都，2024年)

2024-09-19 | 中國(guó)人壽

工資待遇：

工資收入	月薪:4000元年終獎(jiǎng):15000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日均不加班

銷售支持崗工資待遇(成都，2022年)

2024-03-06 | 中國(guó)人壽

工資待遇：

工資收入	月薪:5000元年終獎(jiǎng):25000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 沒有固定的漲薪時(shí)間，漲幅和薪酬體系都不透明，晉升漲幅大，但是晉升也很困難，年終獎(jiǎng)取決于公司效益
請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 提高了自己的溝通表達(dá)能力，和活動(dòng)的策劃組織能力，但是加班太多了，基本上沒有完整的周末，至少有一天需要加班
公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 是否有年終獎(jiǎng)取決于公司效益，普通員工在0-30000元不等，要等到第二年六月份才會(huì)發(fā)前一年的年終獎(jiǎng)

中國(guó)人壽picc工資待遇（共2374條）最后更新時(shí)間：2025-06-13 09:52:34

上班時(shí)間（中國(guó)人壽picc ，共2039條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共1672條）共 1672 人分享數(shù)據(jù) ，其中986人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共1673條）共 1673 人分享數(shù)據(jù) ，其中507人說(shuō) 周六周日偶爾加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共344條）共 344 人分享數(shù)據(jù) ，其中170人說(shuō)從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共1011條）共 1011 人分享數(shù)據(jù) ，平均有5天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共1051條）共 1051 人分享數(shù)據(jù) ，其中562人說(shuō) 5天逐條查看

五險(xiǎn)一金（中國(guó)人壽picc ，共1998條分享）

是否有保險(xiǎn)（共1994條）共 1994 人分享數(shù)據(jù) ，其中1101人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共1951條）共 1951 人分享數(shù)據(jù) ，其中925人說(shuō)有公積金逐條查看

在職員工口碑（中國(guó)人壽picc ，共1367條分享）

對(duì)這家公司滿意嗎？（共569條）共 569 人分享數(shù)據(jù) ，其中293人覺得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共989條）共 989 人分享數(shù)據(jù) ，其中427人覺得有點(diǎn)后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共546條）共 546 人分享數(shù)據(jù) ，其中276人說(shuō) 一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共544條）共 544 人分享數(shù)據(jù) ，其中292人說(shuō) 一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共544條）共 544 人分享數(shù)據(jù) ，其中158人說(shuō) 還學(xué)到不少逐條查看

中國(guó)人壽picc - 員工說(shuō)待遇

中國(guó)人壽picc的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 區(qū)域總監(jiān) 高級(jí)經(jīng)理處經(jīng)理組經(jīng)理業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)員；完全靠業(yè)績(jī)，拉緣故客戶（熟人），業(yè)績(jī)高的（大概拉10000元的長(zhǎng)期健康險(xiǎn)保費(fèi)），兩三天升主管，每個(gè)季度一次升級(jí)機(jī)會(huì)；都是靠業(yè)績(jī)，到主管大概6-9萬(wàn)，組經(jīng)理十幾――二十萬(wàn)都有可能，處經(jīng)理50-100萬(wàn)，總監(jiān)100多萬(wàn)。
此信息由中國(guó)人壽picc員工[業(yè)務(wù)外勤]分享于2020年05月

中國(guó)人壽picc有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 有年終獎(jiǎng)，根據(jù)你的業(yè)績(jī)，年底按一定的比例提取年終獎(jiǎng)，但是不是很多0.5個(gè)點(diǎn)左右，比如100萬(wàn)的業(yè)績(jī)能拿到5000左右，會(huì)在過(guò)年前一個(gè)月發(fā)放
此信息由中國(guó)人壽picc員工[銀行保險(xiǎn)部]分享于2023年10月

中國(guó)人壽picc有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 房補(bǔ)、交通補(bǔ)助、社保、公積金都沒有都沒有、什么福利都沒有，無(wú)論你是什么崗位來(lái)了都要做業(yè)績(jī)，流動(dòng)性非常非常大
此信息由中國(guó)人壽picc員工[招聘助理]分享于2024年03月

中國(guó)人壽picc一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 工資根據(jù)職級(jí)和業(yè)績(jī)，有分初級(jí)中級(jí)高級(jí)特級(jí)，底薪一半是無(wú)責(zé)任一半要完成相應(yīng)的業(yè)績(jī)才能拿全額，業(yè)績(jī)好了自然會(huì)職級(jí)跟著上去，初級(jí)是1600?1600，做得好就高
此信息由中國(guó)人壽picc員工[銀行保險(xiǎn)部]分享于2023年10月

所有中國(guó)人壽picc公司點(diǎn)評(píng)(共385條)

中國(guó)人壽picc招聘工資

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位養(yǎng)老規(guī)劃師（急聘），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 1.2-2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位銷售助理（急聘），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 6千-1萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位卓越經(jīng)理人（世界500強(qiáng)），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 8千-1.6萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位稅優(yōu)養(yǎng)老規(guī)劃師（雙休），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 6千-1.2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位高級(jí)客戶經(jīng)理（金融），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 6千-1.2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位金融規(guī)劃師（金融），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 6千-1.2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位銷售助理（央企優(yōu)聘），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 6千-1萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位保險(xiǎn)代理人（央企優(yōu)聘），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 1.5-2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位稅優(yōu)養(yǎng)老規(guī)劃師（央企優(yōu)聘），廣州·黃埔區(qū)薪酬： 8千-1.6萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司于2025年06月發(fā)布職位金融規(guī)劃師（世界500強(qiáng)），遠(yuǎn)程辦公薪酬： 1-2萬(wàn)，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘