電氣設計師工資待遇(成都，2019年)

2019-11-15 | 四川港通醫療設備集團股份有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

工作環境還可以，適合剛畢業的孩子鍛煉，長期發展不適合，坑位太少，人才太多，底薪太低，提成遙遙無期

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

流動很大，不適合長期發展，如果是臨時做一段時間過渡的話還好，否則不建議去這家單位，不適合長期發展

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

基層員工，基本沒有晉升機會，狼多肉少，基層底薪4000左右，年終三個月到六個月底薪。屬于中下待遇。基層管理5000到6000，年終獎差不多也是。中層以上不清楚。

電氣設計員工資待遇(成都成華，2018年)

2019-05-30 | 四川港通醫療設備集團股份有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？

有免費的住宿，餐補（每頓只需要出5元），交通補助（不住公司宿舍的給予交通補貼），公積金（最低標準），過生日公司內部會組織簡單的慶祝。

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

公司節奏很好，下班也很準時，周末基本不加班。加班有補助，但一般拿不到，可以調休。總的來說上班不累，很輕松，但就是待遇偏低，其他都挺不錯的。

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？

有年終，一般年底發，看項目的業績多少和工作時間吧，剛進來的就象征性的給個幾千吧，一年以上的就會按照業績給提成，大概1-2萬吧。

電氣設計人員工資待遇(成都，2018年)

2018-11-27 | 四川港通醫療設備集團股份有限公司

工資待遇：

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？

公司提供住宿，水電費可以報銷，如果不住公司住宿可以有交通補助，公積金很少，個人90，單位90，畢竟是按照簡陽本地給買的，補充保險不清楚，特別優于其他公司的話就是解決了住宿問題 還有食堂里面的菜也很好吃，建議剛畢業或者畢業不久的同學可以來試試。

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

工作節奏要看崗位和時間段，比如預決算崗位沒有項目的時候就會比較悠閑，但是項目來的時候就會比較沖忙，投標員任何時刻都比較忙，因為一年當中除了年底項目較少之外其他時間項目都比較多，技術崗跟項目的難易度有關，如果項目大，時間緊，那么工作壓力就大。基本上不加班，前提是得完成當前的項目和事情，加班沒有補助，可以調休。

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

公司調整工資是根據技術評判和業務能力來看的，多久調薪說不準，公司的薪資體系并不透明，每個崗位的薪資都有不同，但基礎薪資差別不大，主要看年底發多少獎金，而獎金的多少是根據做的項目量來看的，因此并不好直接評判一個人的薪資待遇如何

安裝預算員工資待遇(成都成華，2013年)

2014-07-29 | 四川港通醫療設備集團股份有限公司

安裝預算員工資待遇(成都成華，2013年)

2014-07-29 | 四川港通醫療設備集團股份有限公司

技術員工資待遇(簡陽，2013年)

2013-09-22 | 四川港通醫療設備集團股份有限公司