最后更新時間：2025-06-10 20:35:30

北京四中網校工資待遇怎么樣

北京四中網校工資待遇，在職朋職業圈上已有95位圈友現身分享，根據網友分享統計（截止2020年），北京四中網校平均工資為4964元/月，其中50%的工資收入位于區間3000-4000元/月，25%的工資收入位于區間4000-5000元/月。據分析數據統計，北京四中網校年終獎平均6500元。

平均工資

￥4964

更新于2025年06月

數據由圈友分享統計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

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最新北京四中網校工資待遇（共 95條）

北京四中網校工資待遇(共95條)

3d講師工資待遇(鄭州二七，2019年)

2020-04-23 | 北京四中網校

工資待遇：

工資收入	月薪:2500元年終獎:10000元
五險一金	有社會保險(5險) 住房公積金：不清楚
上班時間	基本準時下班周六周日均加班

中學數學老師工資待遇(蕪湖弋江，2019年)

2020-04-20 | 北京四中網校

工資待遇：

工資收入	月薪:100000元
五險一金	不清楚有沒有社保無住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日均加班

專業英語老師工資待遇(昆山，2020年)

2020-04-10 | 北京四中網校

工資待遇：

工資收入	月薪:3000元
五險一金	沒有保險無住房公積金
上班時間	經常晚下班周六周日均加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 一點都沒有，公司招收你的時候說得很好聽，不過把你找過去有是另外一回事了，不過那個是昆山地區的，可能也和領導有關系，我們領導人不好
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？: 那里的老師都很不愿意幫助新同事，比如我剛去問她問題，她表面上說得好，但是我真正問她問題的時候她什么都不告訴你，都是你自己做的
在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 工作壓力很大，作息非常不規律，讓你加班你就要加班，還沒有錢，而且平時的條條框框太多，各種各樣的會議，其實根本就沒有意義，浪費時間

專職英語老師工資待遇(昆山，2020年)

2020-04-10 | 北京四中網校

工資待遇：

工資收入	月薪:3500元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日均加班

公司及待遇點評：

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？: 不推薦，工資轉正后底薪低，周末請假扣全勤和雙倍工資。作息時間亂，休息時間少。班主任加班是常態，其他老師還好。
工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？: 工作氛圍整體不錯，同事還是比較好相處的。領導人很好，但是，其他的個別人不是很大度，同科老師沒有給新人提供幫助。
公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 公司以老師為主，同時老師負責服務招生和續費。一般老師要過一年多后才能做班主任。普通老師工資2200加課時費，班主任有提成

語文老師工資待遇(安陽，2017年)

2019-08-15 | 北京四中網校

咨詢師工資待遇(連云港，2017年)

2019-08-03 | 北京四中網校

初高中英語老師工資待遇(北京，2019年)

2019-07-07 | 北京四中網校

小學數學老師工資待遇(廣州，2018年)

2019-06-22 | 北京四中網校廣州分校

參數分析員工資待遇(北京，2019年)

2019-08-08 | 北京四中網校

教師工資待遇(東莞，2018年)

2019-05-17 | 北京四中網校

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北京四中網校工資待遇（共95條）最后更新時間：2025-06-10 20:35:30

上班時間（北京四中網校，共87條分享）

是否準時下班（共70條）共 70 人分享數據，其中37人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共70條）共 70 人分享數據，其中33人說周六周日均加班逐條查看
是否經常出差（共10條）共 10 人分享數據，其中7人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共63條）共 63 人分享數據，平均有5天年假逐條查看
每周工作時間（共64條）共 64 人分享數據，其中29人說 6天逐條查看

五險一金（北京四中網校，共82條分享）

是否有保險（共82條）共 82 人分享數據，其中46人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共79條）共 79 人分享數據，其中46人說無公積金逐條查看

在職員工口碑（北京四中網校，共46條分享）

對這家公司滿意嗎？（共35條）共 35 人分享數據，其中17人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共15條）共 15 人分享數據，其中9人覺得不后悔逐條查看
工作環境/氛圍好嗎？（共34條）共 34 人分享數據，其中15人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共34條）共 34 人分享數據，其中20人說一般逐條查看
能否學到東西？（共34條）共 34 人分享數據，其中13人說能學到一點逐條查看

北京四中網校 - 員工說待遇

北京四中網校的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 公司以老師為主，同時老師負責服務招生和續費。一般老師要過一年多后才能做班主任。普通老師工資2200加課時費，班主任有提成
此信息由北京四中網校員工[專職英語老師]分享于2020年04月

北京四中網校有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優于其他公司的福利嗎？: 一點都沒有，公司招收你的時候說得很好聽，不過把你找過去有是另外一回事了，不過那個是昆山地區的，可能也和領導有關系，我們領導人不好
此信息由北京四中網校員工[專業英語老師]分享于2020年04月

北京四中網校一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 漲薪頻率：公司通常會有一定的薪資評估周期，例如每年一次或每半年一次。在這些評估周期內，員工有機會根據表現和公司政策獲得薪資調整。工資漲幅：工資漲幅的幅度會根據多種因素而定，包括員工的績效評估、市場薪資水平、通貨膨脹率等。通常，漲薪的幅度應該能夠反映員工的表現和市場狀況。薪酬體系：公司通常會擁有一個薪酬體系，其中包括工資、獎金、福利等各種組成部分。這個體系應該是透明的，員工應該了解如何獲得工資調整以及其他薪酬相關的信息。績效評估：公司通常會進行績效評估，以評估員工的工作表現。工資的調整通常與績效評估結果相關聯。員工在績效評估中表現出色的可能會獲得更大的薪資漲幅。
此信息由北京四中網校員工[5s培訓老師]分享于2024年08月

北京四中網校有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發？: 般來說，對于業務人員，由于有業績等量化指標進行評估，企業會根據業績完成情況，按不同比例給予年終獎獎勵；但是對于職能類工作的員工，由于沒有直接的業績成績，所以很多企業或單位會結合員工年度工作情況和年度評估成績，以年底多發1個月工資的方式進行獎勵。
此信息由北京四中網校員工[5s培訓老師]分享于2024年08月

所有北京四中網校公司點評(共10條)