英孚 165人分享
英孚 165人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了英孚工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀英孚的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解英孚福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
楊斯堯
英孚 | 初高中英語老師
一開始是帶薪實習(xí)，這個還不錯。轉(zhuǎn)正之后有交通補助，住房補助，商業(yè)保險，一年之內(nèi)還沒有升職的話，工資也會上調(diào)1%
職朋用戶
英孚 | 中教
都有的，工作氛圍輕松，同事相處愉快。年底韓國游還有13薪。節(jié)日有福利，教師節(jié)有禮物還有購物卡。反正很不錯很不錯很不錯很不錯
在英孚工作的人72%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,10%的反饋都沒有,12%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上英孚社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在英孚工作的人6%的反饋不清楚,60%的反饋有,32%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上英孚住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
Daniel
英孚 | 1行政文員
一年漲一次，百分之10，薪資跟工作強度相比很低，薪酬體系比較完整，畢竟是20年的公司了，沒有年終獎，從來沒聽說過
iris
英孚 | 英語助教
一般兩三個月吧，轉(zhuǎn)正以后，或者升級以后都會漲薪的，挺完善的。挺好的。畢竟是很大很老的教育機構(gòu)。
m_13662******
英孚 | 老師
這一點感覺比較奇葩，一般公司不都是有年終獎的么，可是可是這個公司沒有哎，但是每三個月會有季度k?pi
在英孚工作的人59%的反饋基本準時下班,21%的反饋偶爾晚下班,12%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,1%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上英孚是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在英孚工作的人18%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周日經(jīng)常加班,29%的反饋周六周日均加班,15%的反饋周六周日偶爾加班,22%的反饋周六周日均不加班,10%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上英孚周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
iris
英孚 | 英語助教
準時下班，不加班，因為是教育機構(gòu)不好說休幾天，根據(jù)課程再定。年假情況因為我是實習(xí)生所以沒有。
楊斯堯
英孚 | 初高中英語老師
按時，周內(nèi)休息，準時下班，但是工資是按小時計算，所以加班還可以接受的，這是一家瑞士公司，他們強調(diào)快樂工作，所以加班少。
ohlala1314
英孚 | 中教
上課的時候會覺得時間過得很快，一般都可以準時，要改試卷的時候會加班，周末因為忙，然后有一些行政的工作要做，比如改作業(yè)，登記成績，寫學(xué)生的report，就會加下班；加班是沒有補助的喲！
Emily1988
英孚 | team lead
教育行業(yè)很忙 周末是必須上班的 雙休 但是不能兩天一塊休 平時下班也經(jīng)常不準點 沒有辦法 得根據(jù)學(xué)生的時間來
職朋用戶
英孚 | 中教
課有點多，距離遠。和家人朋友交錯的作息讓我有點難適應(yīng)。覺得自己能力不足。等等等等等等等等額等等
ohlala1314
英孚 | 中教
壓力其實還好，平時一般就三節(jié)課，準時到然后準備好一般沒什么壓力。周末課多會覺得有點手忙腳亂，要備課，要準備教具什么的；還有就是公開課會比較緊張，因為家長會進去聽課；有時候他們會有點挑剔。不過準備充足了一般也沒什么問題：）