宜家 129人分享
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知己知彼，百戰不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業圈小編為您整理匯編了宜家工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀宜家的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解宜家福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
Mayday小鮮肉
宜家 | 銷售
六險兩金，還有子女補充醫療，有醫務室，隨時會發放一些購物卡之類的，大節小節經常有下午茶這些都有，還有員工餐
trudyqu
宜家 | 部門經理
正常五險一金都有，還有商業保險，看病可以報銷一部分錢，特別喜歡餐廳，這里的員工餐特別好吃，廚師也是員工，比較衛生，而且開始自助餐
在宜家工作的人61%的反饋有社保(5險),2%的反饋有商業保險,28%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源：以上宜家社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在宜家工作的人9%的反饋不清楚,58%的反饋有,31%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源：以上宜家住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
Mayday小鮮肉
宜家 | 銷售
漲工資一年一次，一般是每年的一月份吧，工資具體的漲幅看個人表現，薪酬體系還是很完整，畢竟這么大個公司。
Chris
宜家 | 部門經理
每年一次吧，但是不代表都會漲。看表現，有評分，但是評分看老板心情。就這么簡單。增長幅度取決于生意好壞，不多的，百分之幾個點吧，一般小于等于5.
在宜家工作的人71%的反饋基本準時下班,10%的反饋偶爾晚下班,10%的反饋經常晚下班,2%的反饋經常很晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),2%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源：以上宜家是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
在宜家工作的人12%的反饋周六經常加班,7%的反饋周日經常加班,5%的反饋周六周日均加班,15%的反饋周六周日偶爾加班,28%的反饋周六周日均不加班,30%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源：以上宜家周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得，數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確，僅供參考。
Mayday小鮮肉
宜家 | 銷售
工作還是相對輕松，下班基本上都能準時，但是是輪休輪班，不是那種朝九晚五的行政班。加班有補助的
trudyqu
宜家 | 部門經理
加班嚴重，特別是管理層，周末經常需要上班，因為是最忙的時候，可能輪流休息的時候會輪流到周末的一天，但是周末雙休基本不可能
usentra
宜家 | 實習生
沒壓力，盡管是短期的工作，我也在其中體會到了宜家對員工的關心和照顧。發展前景還好，福利很好。