知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了浙江移動工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀浙江移動的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解浙江移動福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
╰’小草
浙江移動 | 項目經理
基本只招本地生,然后本地的又不提供住房公寓,真的有意思,有公積金,五險,企業年金,不時會有些生活用品發放
微涼
浙江移動 | 網絡維護員
無住房補助,但有交通補貼,住房公積金,企業年金,補充醫療保險等,有五險。如果公司業績好,會額外發一些。
在浙江移動工作的人93%的反饋有社保(5險),6%的反饋有商業保險,具體見以下統計圖。
數據來源:以上浙江移動社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在浙江移動工作的人80%的反饋有,20%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源:以上浙江移動住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
技術崗 | 5000 | 5000 | 5000 |
暴風
浙江移動 | 產品經理
每年漲點工齡上去,根據績效,分位值上去會同步,公司薪酬體系完善,競聘機會多,工作氛圍好,工作環境舒適,
微涼
浙江移動 | 網絡維護員
有的,這個要看公司業績,業績好的話就發的多,業績不好就發的少,一般在每年最后一個月發。,一般能發個3萬左右。
在浙江移動工作的人63%的反饋基本準時下班,27%的反饋偶爾晚下班,9%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
數據來源:以上浙江移動是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在浙江移動工作的人27%的反饋周六經常加班,18%的反饋周六周日偶爾加班,45%的反饋周六周日均不加班,9%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上浙江移動周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
╰’小草
浙江移動 | 項目經理
5天年假,雙休,基本準時下班,加班看領導,經常會周末找你做事情,國企穩定領導一般也不會太為難
微涼
浙江移動 | 網絡維護員
國企公司節奏相對來說比較慢,沒有私企工作強度那么大,下班基本準時,基本不加班,周末偶爾有加班,但加班沒有補助。