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緯創(chuàng)資通(成都)有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀最后更新時(shí)間：2025-02-26 03:14:52

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了緯創(chuàng)資通(成都)有限公司工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀緯創(chuàng)資通(成都)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解緯創(chuàng)資通(成都)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

1 福利待遇
? 社會(huì)保險(xiǎn)
? 住房公積金
2 工資收入

? 月工資統(tǒng)計(jì)
? 年終獎(jiǎng)
3 工作時(shí)間
? 是否準(zhǔn)時(shí)下班

? 周末是否加班
4 上班大家說(shuō)
? 晉升機(jī)會(huì)
? 工作氛圍

5 進(jìn)一步閱讀

福利待遇

社會(huì)保險(xiǎn)

在緯創(chuàng)資通(成都)有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上緯創(chuàng)資通(成都)有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

住房公積金

在緯創(chuàng)資通(成都)有限公司工作的人6%的反饋不清楚,93%的反饋有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上緯創(chuàng)資通(成都)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名	平均工資	最高工資	最低工資
培訓(xùn)專(zhuān)員	5250	5500	5000
qt測(cè)試工程師	3500	3500	3500

所有緯創(chuàng)資通(成都)有限公司工資待遇(共18條)

年終獎(jiǎng)

緯創(chuàng)資通(成都)有限公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

守望
緯創(chuàng)資通(成都)有限公司 | 采購(gòu)員

有年終獎(jiǎng)，一般還不到一個(gè)月薪資，一般分兩次發(fā)，春節(jié)前后，總體來(lái)說(shuō)，不是很大氣，每年漲薪也不是很高，但是很鍛煉人，想積累經(jīng)驗(yàn)的推薦去

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在緯創(chuàng)資通(成都)有限公司工作的人33%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,8%的反饋偶爾晚下班,41%的反饋經(jīng)常晚下班,8%的反饋經(jīng)常很晚下班,8%的反饋輪班(兩班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上緯創(chuàng)資通(成都)有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。

周末是否加班

在緯創(chuàng)資通(成都)有限公司工作的人41%的反饋周六經(jīng)常加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,8%的反饋周六周日均不加班,25%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源：以上緯創(chuàng)資通(成都)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。