公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

一年加一次工資，底薪+200～500，大學(xué)生底薪4k左右，工資全靠賣命加班得加班費(fèi)。加班特別嚴(yán)重996 ，但凡你不加班工資都特別少，逼著每個(gè)人加班。薪酬體系還算完整，唯一好處是每月1、2號(hào)發(fā)工資，不欠薪

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

這個(gè)公司快倒閉了，最慢也要3-5年倒閉，捷普總部要把深圳廠區(qū)關(guān)掉了，印度捷普承接深圳業(yè)務(wù)。另外品質(zhì)部門(mén)不好，工程師職稱低，風(fēng)氣很差，降本增效嚴(yán)重。全是湖北、江西人，都是關(guān)系戶，招大學(xué)生給便宜工資干臟活累活

你選擇加入捷普綠點(diǎn)科技（深圳）有限公司的原因是什么？你覺(jué)得加入捷普綠點(diǎn)科技（深圳）有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？

當(dāng)時(shí)以為是個(gè)外企才來(lái)的，進(jìn)來(lái)才發(fā)現(xiàn)是個(gè)假外企，里面一個(gè)外國(guó)人都沒(méi)有，是捷普收購(gòu)的臺(tái)灣民企，里面小員工每個(gè)都是白晚班倒，就算是干部也是996，工作量很飽和，在里面學(xué)到的還是很多的，就是里面風(fēng)氣不好，到處裁員，財(cái)務(wù)當(dāng)家