你覺得公司公司未來發展前景如何？和同類公司相比優勢在哪里？在行業中處于什么地位？

發展前景良好，宣城市的人民特別重視孩子的學習教育。優勢在于教育行業經久不衰。但是小型輔導機構終歸名氣不大，成本高，行業中處于落后地位，網絡教育興起，機構教育壓力很大。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

氛圍一般，團隊一般，領導比較鐵公雞。死氣沉沉氛圍，除了上課也還是上課，沒有公司內部的課余活動來助長員工的士氣和激情，領導的嚴肅和勞動力壓榨，使得員工反感。團隊的能力也不強，難以有發展前景。

公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發展？

流動性不大，不適合長期發展。員工的勞動合同簽訂都是長期，工資無調整空間，發展空間為零。私人的輔導機構遠遠比不上大型上市的公司，我個人更希望不斷進步，而不是原地踏步。不適合長期發展。