三個面試官，一個人事，兩個財務，財務總監很nice，全程面帶笑臉，首先自我介紹， 然后問了下簡歷，家庭住址，最后問了兩道專業問，第二問想不到，總監還說慢慢想，比較隨意。

1.自我介紹
2.簡歷，事務所實習，印象最深刻的是什么
3.家庭，住哪里
4.收入確認的條件，收入確認五步法
5.政府補助，總額法和凈額法的區別。

hr先進行面談了解情況 然后進行三次不同leader的面試 面試可以到現場 也可以線上

職業發展規劃
興趣愛好
平時有無參與相關的培訓課程
大學做過最瘋狂的事
為什么選擇我們公司

首先電話溝通，確認好面試地點時間，然后HR面試時進行自我介紹，簡單提問，接著是部門領導面試，對崗位認識及未來發展規劃，最后等通知，大約一個星期就通知通過，辦理入職手續

自我介紹，專業提問，簡單敘述專業學科的內容，對崗位認識，一些具體案例的處理方法，對未來的規劃，面對壓力時的反應，是否可以越級匯報

群面、個面，首先在學校宣講會后進行第一批簡歷篩選，難度較小。通過后，到本部會議室進行群面，主要是無領導小組。圍繞一道論題進行討論分析。在群面過后的個面，主要與各位公司大卡進行一對一面談。專業性較強

個人的工作經驗有哪些、個人的職業生涯規劃、企業與個人的關系、群面中的表現與評價、個人家庭情況、社團活動中個人扮演怎樣的角色

面試很簡單，問了一些常規的問題

為什么做銷售？覺得做銷售會遇到哪些困難？打算怎么解決？

廣藥的面試很多是走形式，因為沒有什么人藥呀

你怎樣開展以后的工作，你有何銷售經驗