2020-09-28 | 校園招聘

面試過程：

宣講會結束立刻面試的，一個人力資源部hr面試，一對一，問的問題比較考察溝通能力和獨立思考能力，hr給我的感覺懂的很多

面試官問的面試題：

問了做了什么項目，職業規劃，意向工作地點在哪里，家里人對找工作的看法，了解彩票嗎，有沒有別的offer，都是哪里的

2017-10-11 | 校園招聘

面試過程：

面試的過程主要分為三部：一進去填表等待技術面，技術面主要就問了一些開發的常識問題，問了問對現在哪些框架比較了解，又大概問了一下項目；二面就是BOSS面了，趕緊BOSS那時候已經有點累了，主要就是閑聊但是問了為什么來我們公司不去互聯網公司，最后就是HR講待遇了

面試官問的面試題：

技術面主要就問了一些開發的常識問題，問了問對現在哪些框架比較了解，又大概問了一下項目；二面就是BOSS面了，趕緊BOSS那時候已經有點累了，主要就是閑聊但是問了為什么來我們公司不去互聯網公司，喜歡什么體育運動等

2016-05-04 | 校園招聘

面試過程：

先筆試，題目比較基礎，然后是技術總監面了一下，第二天就通知去人力面，其實就是發offer，薪資沒的談，應屆生都是一個標準，本科生和研究生的年薪是不同的。

面試官問的面試題：

未來的職業生涯規劃，對他們公司的看法認識，對彩票行業的認識之類的，項目經歷幾乎不問或者根本不感興趣，可能認為應屆生也沒什么實際的企業級應用的項目經歷

2014-10-25 | 校園招聘

面試過程：

比較無聊，問我的問題都是校園生活，沒有技術相關的問題，而且只有一次面試，坑爹啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊

面試官問的面試題：

在學校里做過什么有意義的事情，，，，，，，，，，，，，，，，好坑人的問題，其他就沒有怎么問了

2013-03-08 | 校園招聘

面試過程：

一次一對一面試，一次部門經理面試，簡單了解一下個人情況與項目經理

面試官問的面試題：

對彩票領域有什么了解，有什么項目經歷，是否能長期實習

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