首先是自我介紹，然后面試官問了一些專業的相關問題，根據專業和成績問的，一個是數字信號的特點，一個是 通信系統的評價指標，但是都答得不是很好，最后問了有沒有其他offer

根據專業和成績問的，一個是數字信號的特點，一個是 通信系統的評價指標，但是都答得不是很好，最后問了有沒有其他offer

下午二點到重慶希爾頓酒店，第一步先簽到；之后到房間內單面，面試官一邊看簡歷一邊詢問問題。

1.根據項目提問，是什么，遇到了什么問題，怎么解決的；項目后老師同學評價
2.為什么來深圳移動公司
3.有女朋友嗎

面試不難，面試一共分為三輪，沒有筆試。剩下的就是各種審查。總體來說是比較不友好的，也不問很多刁難的問題，面試就問幾個簡單的問題。然后莫名其妙就掛了。

在校成績怎么樣，在校排名怎么樣，在校社團經歷，對深圳移動的的認識，對崗位的認識。是否已經有其他企業的offer了

HR人還算好，問的問題不算太難，之前很緊張，但是HR給了我很大勇氣，經過了電話面試，一對一面試。做了一些性格測試的題目。

自我介紹，就是包括工作經理方面，就具體的事情有一些發問，然后就待遇，和各方面能力問了一下。

廣東移動的暑期實習，深圳分公司就兩面，基本都是針對簡歷和個人性格能力的考察，沒有很多的技術問題，主要是考察是否愿意留下來

為什么選擇深圳？覺得深圳移動的優劣？以及簡歷上的活動和項目

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為什么選擇深圳移動？