首先初試是一對(duì)二進(jìn)行的,問(wèn)我們一些自我介紹之類的例行詢問(wèn),之后復(fù)試是視頻面試,由百度的人事進(jìn)行的面試。
面試官問(wèn)的面試題: 自我介紹,然后問(wèn)我們無(wú)薪加班能否接受,對(duì)未來(lái)的想法,還有父母對(duì)工作城市的態(tài)度,以及能否接受接打電話這種工作方式一直會(huì)持續(xù)很久
針對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行問(wèn)答,然后給你題目,在一定時(shí)間內(nèi),完成題目的算法實(shí)現(xiàn),可以寫偽碼
面試官問(wèn)的面試題: 垃圾回收機(jī)制運(yùn)行細(xì)節(jié);圖的遍歷算法;紅黑樹;
介紹自身缺點(diǎn),性格,做事方式,愛好,一級(jí)遇到困難的解決方法,今后三年的職業(yè)規(guī)劃。
面試官問(wèn)的面試題: 你覺得影響你執(zhí)行力最大的是什么?
你今后三年的職業(yè)規(guī)劃是什么?
你給公司可以帶來(lái)什么?
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