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航天信息股份有限公司校園招聘面試經驗(共19條) 最近更新時間:2023-02-20

2019-03-03 | 校園招聘
面試過程:

面試java開發,面試官當面詢問關于技術方面的問題,問題比較基礎,都是java基礎的知識,時間也不是很長,15-20分鐘,主要是對簡歷上的項目展開來說。當時我的簡歷上面是關于二維裝箱問題算法的實現項目,面試官就根據這個項目所用到的技術展開討論了一下。然后其他的就是詢問的java基礎知識。

面試官問的面試題:

1,對于簡歷上的項目運用到了哪些技術或者框架。
2,對maven是否有理解,基礎命令掌握情況。
3,對于二叉樹遍歷的問題。
4,關于java虛擬機有什么理解,講解一下新生代,中年代,和老年代的定義與理解。
5,關于hadoop,hbase,hdfs,hive,spark,elasticsearch 是否有理解
6,關于linux操作系統是否使用過,基礎指令是否熟悉,請舉例說明。

2023-02-17 | 校園招聘
面試過程:

面試首先是自我介紹,然后是根據簡歷問了一些項目相關的問題,過程并沒有太大的難點,之后現場演示做了一道編程題

面試官問的面試題:

1.介紹一下你自己
2.你遇到的最大的挑戰是什么
3.做一道算法題
4.介紹下你這個項目

2016-11-28 | 校園招聘
面試過程:

首先讓我做了一個簡單的自我介紹,我還是按照老路子介紹的,姓名、學校、在校經歷、愛好、求職意向。介紹完后,女士問我參加了哪些比賽,獲得幾等獎。并講述一下,比賽過程中遇到的問題,以及硬件結構與軟件結構是曾樣結合到一塊的。男士問我內存分配方式以及曾樣進行分配的,我答動態和靜態兩種分配方式,并介紹了自己在unix環境高級編程中了解過c的內存結構,并給他描述了一下。女面試問我是否和團隊一起做過一些東西,列出自己影響最深刻的一個。我把教室監控系統給她介紹了一遍,我又給男面試講述了線程池的概念和思路。女面試夸贊了我的領導能力,于是我開始有些飄了,我還強調了項目由上到下都有自己參與的,自己對UI設計的參與。最后面試就結束了

面試官問的面試題:

內存分配方式以及曾樣進行分配的。
是否和團隊一起做過一些東西,列出自己影響最深刻的一個。

2020-11-21 | 校園招聘
面試過程:

沒問詳細技術問題,主要問你在校經歷和校內作品,有沒有參加過大型項目開發,以及你做過項目的細節,其他面試就像他提問你回答,這個面試官是他開個頭你自己說

面試官問的面試題:

沒問詳細技術問題,主要問你在校經歷和校內作品,有沒有參加過大型項目開發,以及你做過項目的細節,其他面試就像他提問你回答,這個面試官是他開個頭你自己說

2018-09-17 | 校園招聘
面試過程:

面試前一天晚上去聽了宣講會,當場做一個類似行測題的測試,然后晚上大概11點通知了進入初面,第二天早上九點去參加了初面,面我的是前一天晚上進行宣講的小姐姐,人超級好也很實誠,表示她很喜歡我,會幫我推到總部,給了我一張面試直通卡,讓我下午去做公司的行測題,還挺難的,做完之后告訴我十月份會出結果

面試官問的面試題:

先做一個自我介紹;為什么想去北京;看重北京戶口嗎;英語怎么樣?;接受全國范圍內的調動嗎?喜不喜歡從事海外業務。

2019-12-04 | 校園招聘
面試過程:

前臺用身份證換取入園證,大廳等候,部門領導會帶你去做筆試,筆試分為性格測試和專業測試。筆試提交后,部門領導會面試。面試等結果,人力通知進行二面。二面是部門大領導。通過后三面,面試是無領導小組。通過即可拿到offer。

面試官問的面試題:

自我介紹;根據簡歷提問;介紹你的項目;為什么來航信,對公司有什么了解,說一下你理解的研發流程;如何應對突發狀況,是否了解測試,做過什么項目,談一下職業規劃。

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